全國全區(qū)文明單位創(chuàng)建動態(tài)管理系統(tǒng)材料報送說明

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1、全國、全區(qū)文明單位創(chuàng)建動態(tài)管理系統(tǒng)材料報送說明 （征求意見稿） 1、全國、全區(qū)文明單位創(chuàng)建動態(tài)管理系統(tǒng)，主要是要求各文明單位將常態(tài)化創(chuàng)建情況通過該系統(tǒng) 實現(xiàn)網(wǎng)上報送，及時反映各單位創(chuàng)建動態(tài)、做法和成果，以便于各級文明辦日常了解掌握創(chuàng)建情況。 2、各單位要將本單位精神文明創(chuàng)建情況上傳到網(wǎng)上管理系統(tǒng)，各盟市（包括自治區(qū)直屬機關工委 文明辦、呼鐵局文明辦、國資委文明辦、大興安嶺林管局文明辦）和自治區(qū)文明辦將根據(jù)各單位創(chuàng)建工 作情況進行綜合評價。每年各單位材料報送 70 分，實地檢查、測評 30 分。 3、文明單位常態(tài)化創(chuàng)建材料報送，全國文明單位每年不得低于 65 分，自治區(qū)文明單位標兵不得 低于 6

2、0 分，自治區(qū)文明單位不得低于 55 分。 4、除要求報送的基本材料外，其他能反映本系統(tǒng)、本單位精神文明創(chuàng)建工作成效的重要材料、圖 片，特別是文明單位創(chuàng)建理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、手段創(chuàng)新等方面的內(nèi)容均可上報，自治區(qū)文明辦根據(jù) 情況給予 1-10 分的獎勵分。 文明單位常態(tài)化創(chuàng)建材料報送具體要求 一、培育和踐行社會主義核心價值觀（5 分） 考核標準 報送要求 1、結合實際開展本系統(tǒng)、本單位道德模范、身邊好人、最美人物 “文明家庭”等評選，設立善行義舉“四德”榜，宣傳道德模范、 身邊好人、最美人物的美德善行，2 分。 上傳本系統(tǒng)、本單位設立善行義舉榜，本單位道德模范、身邊好 人評選表彰情況，根據(jù)工作情

3、況可報送相關圖片。 2、結合本單位實際，開展社會主義核心價值觀宣傳教育，1 分。 報送本單位宣傳教育具體情況，可配相關圖片。 3、本系統(tǒng)、本單位開展培育和踐行社會主義核心價值觀宣傳教育 活動的經(jīng)驗、做法，2 分。 參加盟市以上有關部門組織召開的相關會議提交的經(jīng)驗交流材料 或在盟市級以上報刊發(fā)表的文章。 二、學雷鋒志愿服務活動 (13 分） 考核標準 報送要求 1、有年度學雷鋒志愿服務活動總體方案，方案中明確分 管領導、責任部門、具體責任人、具體活動安排，1 分。 年度學雷鋒志愿服務活動總體方案。 2、結合本單位實際，組織開展“德潤草原 文明之行-志 愿服務在行動”活動或參加各級文明辦組織開展的

4、學雷 鋒志愿服務活動（或結合單位實際自行組織開展“三關 愛”等志愿服務活動），一次 1 分，滿分 5 分。 上傳本單位組織開展學雷鋒志愿服務活動具體情況和相關照片。 3、單位或個人在本年度榮獲中央、自治區(qū)、盟市、旗縣 市區(qū)文明辦（或盟市級以上部門）評選的學雷鋒志愿服 務活動先進集體、先進個人等榮譽稱號，1-4 分。 具體獲獎情況（表彰獎勵文件）、圖片等。 4、本單位在學雷鋒志愿服務活動方面的經(jīng)驗、做法（事 跡）在盟市級以上媒體宣傳報道或在市級以上有關會議 上進行發(fā)言交流，或得到上級領導批示，1-3 分。 上傳相關材料或圖片。 三、道德講堂建設（4 分） 考核標準 報送要求 1、結合本單位實際，

5、組織開展道德講堂活動,有經(jīng)常開展活動的 情況記錄，1 分。 1、本單位道德講堂活動情況及相關圖片、道德講堂活動主持詞等。 2、“道德講堂”按要求的程序規(guī)范操作，活動全年不少于 2-4 次， 2 分。 每次道德講堂活動開展情況的圖片或視頻。 3、人數(shù)較少、沒有條件單獨設立固定“道德講堂”的，可結合實 際參加本地道德講堂總堂的活動，或利用基層大講堂，舉辦道德 上報活動具體情況及相關照片。 建設講座，1 分。 注：全國文明城市（含提名資格城市）因每年接受中央文明辦測評，這項工作可能有新要求，所以，凡上述地區(qū)的全國、 全區(qū)文明單位，除按照以上要求報送外，其他要求以盟市文明辦具體要求為準。 四、學習型單

6、位建設（3 分） 考核標準 報送要求 1、認真開展學習型黨組織（學習型單位）建設，領導班子成員帶 頭參加黨委（黨組）中心組學習，有年度學習方案，1 分。 本單位開展學習型單位建設的相關材料及圖片。 2、在創(chuàng)建學習型黨組織（學習型單位）方面有做法、有經(jīng)驗、有 宣傳，2 分。 領導班子成員的調(diào)研報告、盟市級以上報刊公開發(fā)表的文章盟市 以上經(jīng)驗交流會發(fā)言、交流材料等。 五、文明有禮培訓（2 分） 考核標準 報送要求 結合單位實際制定文明有禮培育實施方案，結合實際設置遵德守 禮提示牌，1 分。 本單位員工文明有禮培訓方案、本單位員工文明手則等。 根據(jù)具體情況開展文明有禮培訓，1 分。 文明有禮培訓情況

7、說明。 六、勤儉節(jié)約活動（2 分） 考核標準 報送要求 結合本單位實際有開展勤儉節(jié)約活動的具體方案，1 分。 上報活動方案，及本單位開展勤儉節(jié)約活動的圖片。 積極開展“文明餐桌”行動，單位餐廳設立“勤儉節(jié)約、光盤行 動”（或不剩飯、不剩菜等節(jié)約糧食）提示牌，1 分。 勤儉節(jié)約提示牌等圖片。 七、“我們的節(jié)日”活動（2 分） 考核標準 報送要求 結合實際，利用元旦、春節(jié)、三八、五四、清明、端午、中秋等 節(jié)日，組織職工開展健康向上的活動， 一次 0.5 分，滿分 2 分。 上傳本單位組織開展相關活動情況及圖片。 八、文明風尚傳播（3 分） 考核標準 報送要求 有活動實施方案和具體部署，1 分。 本

8、單位開展文明風尚傳播活動方案。 教育干部職工積極參加“文明交通行動”，文明駕車、文明旅游， 杜絕車窗拋物、中國式過馬路等不文明行為，1 分。 干部職工開展文明交通、文明旅游等方面的宣傳教育情況及相關 圖片。 以道德模范、身邊好人、優(yōu)秀志愿者等典型引領文明風尚，1 分 上傳本單位宣傳落實情況。 九、文化體育活動（2 分） 考核標準 報送要求 制定本單位年度文體活動實施方案，1 分。 本單位組織開展文體活動的相關文件、圖片及活動情況等。 結合實際，每年組織開展群眾性文體活動， 1 分。 十、參與幫扶共建（3 分） 考核標準 報送要求 按要求有參與結對幫扶工作的實施方案，1 分。 本單位幫扶共建實施

9、方案。 本年度結對幫扶工作取得一定成效，2 分。 扶貧辦（機關工委、農(nóng)牧辦或被幫扶對象）出具的本單位開展幫扶共建成效說明（證明）、開展活動有關圖片等。 十一、優(yōu)質(zhì)服務狀況（5 分） 考核標準 報送要求 結合實際，制定優(yōu)質(zhì)服務活動實施方案，1 分。 本單位開展優(yōu)質(zhì)服務的實施方案。 有優(yōu)質(zhì)服務制度規(guī)范和服務承諾，1 分。 本單位優(yōu)質(zhì)服務規(guī)范及服務承諾。 在盟市級以上文明辦（或行業(yè)主管部門）開展的“文明杯”規(guī)范 化服務競賽或群眾滿意度測評中取得較好成績或受到表彰的，1-3 分。 上級部門對本單位優(yōu)質(zhì)服務情況進行表彰的相關文件、圖片，本 單位開展優(yōu)質(zhì)服務的經(jīng)驗、做法。 十二、優(yōu)美環(huán)境建設（2 分） 考

10、核標準 報送要求 有本單位優(yōu)美環(huán)境建設實施方案（或規(guī)章制度、安排），1 分。 本單位開展優(yōu)美環(huán)境建設實施方案等。 積極配合旗縣市區(qū)文明辦、社區(qū)等搞好“門前三包”，整治周邊 環(huán)境衛(wèi)生，1 分。 本單位建設優(yōu)美環(huán)境做法及相關圖片。 十三、特色指標（14 分） 考核標準 報送要求 1、本單位精神文明建設有組織、有領導、有責任部門、有專兼職 工作人員，1 分。 本單位概況和文明單位創(chuàng)建領導機構。 2、精神文明建設有專項經(jīng)費，1 分。 本年度精神文明建設經(jīng)費投入票據(jù)或活動經(jīng)費情況。 3、每年至少召開一次精神文明建設經(jīng)驗交流會或精神文明建設主 題會議，安排工作、總結經(jīng)驗、表彰先進， 2 分。 本年度精神文明建設工作會議圖片、會議情況等。 4、在精神文明建設方面獲得中央文明辦或國家相關部委、自治區(qū)、 盟市、旗縣文明辦表彰獎勵，1-5 分。 獲得各級各類精神文明建設評比表彰文件、材料、獎章、證書等。 5、結合本單位實際，認真總結文明單位創(chuàng)建經(jīng)驗，積極在盟市以 上報紙、廣播電視臺、網(wǎng)站上進行宣傳，1-5 分。 精神文明建設年度工作總結、報刊發(fā)表的文章、經(jīng)驗做法等。 十四、獎勵分（1-10 分） 自治區(qū)文明辦根據(jù)各盟市文明辦推薦上報情況，對全國、全區(qū)文明單位在創(chuàng)建工作中具有創(chuàng)新性的經(jīng)驗、做法 或組織開展的重大活動予以獎勵（視具體情況酌情給分）。