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1、,XXX20162020年 開展健康細胞示范創(chuàng)建培訓,2017年5月,健康中國行合理膳食,內(nèi)容,1、健康社區(qū)/健康村評價標準(試行)和指標體系 2、健康促進學校評價標準(試行)和指標體系 3、健康促進機關評價標準(試行)和指標體系 4、健康促進企業(yè)評價標準(試行)和指標體系 5、健康家庭評價標準(試行) 6、健康促進醫(yī)院標準(試行)和指標體系,附件1,健康社區(qū)/健康村評價標準(試行) 在縣城,以社區(qū)為單位建設健康社區(qū)。在農(nóng)村,以行政村為單位建設健康村。 1、社區(qū)/行政村公開承諾并倡導全體居民參與健康社區(qū)/健康村建設。 2、成立社區(qū)主要負責同志參加的健康社區(qū)/健康村領導小組,明確職責分工,定期召
2、開例會。 3、將健康社區(qū)/健康村建設納入社區(qū)發(fā)展規(guī)劃,制定促進居民健康的規(guī)章制度和相關措施。 4、有專人負責健康社區(qū)/健康村工作,有工作計劃和總結,健康活動有記錄。 5、建設無煙環(huán)境。 6、保持自然環(huán)境整潔,營造促進健康的社會人文環(huán)境。 7、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構深入社區(qū)提供基本健康教育服務。 8、社區(qū)(村)自發(fā)組織健康講座和多種形式的健康主題活動,社區(qū)居民積極參與。 9、提高居民健康素養(yǎng)。 10、居民體育鍛煉率有所提高,吸煙率和肥胖率有所下降。,健康社區(qū)/健康村評價指標體系,健康社區(qū)/健康村評價指標體系,健康社區(qū)/健康村評價指標體系,健康促進學校評價標準(試行) 6、為學生提供充足衛(wèi)生的飲水和合理
3、的營養(yǎng)膳食。 7、開展健康管理和疾病防控工作,定期組織體檢,對傳染病、學生常見疾病和多發(fā)疾病開展監(jiān)測和管理。 8、校園環(huán)境符合無煙學校參考標準,教學和生活建筑質(zhì)量、教室黑板和課桌椅設置符合國家有關標準,有足夠使用的衛(wèi)生廁所和洗手設施。 9、師生互尊互愛,開展心理健康主題活動,促進學生潛能發(fā)展,營造良好的社會人文環(huán)境。 10、加強學校與家庭的健康互動,積極爭取當?shù)卣畬W校健康工作支持。,附件2,健康促進學校評價指標體系,健康促進學校評價指標體系,健康促進學校評價指標體系,健康促進學校評價指標體系,健康促進學校評價指標體系,健康促進學校評價指標體系,健康促進學校評價指標體系,健康促進機關評價標準
4、(試行) 本標準所指機關是泛指,包括政府各組成部門、事業(yè)單位。無煙環(huán)境是健康促進機關的前提條件,相關標準如下: 1、機關和事業(yè)單位公開承諾開展健康促進機關建設,倡導全體員工積極參與。 2、將健康促進機關建設納入機構發(fā)展規(guī)劃,制定促進員工健康的規(guī)章制度和相關措施。 3、成立主要負責同志參加的健康促進機關領導小組,明確職責分工。 4、有專人負責健康相關工作,有健康促進機關的工作計劃和總結,健康活動有記錄。 5、建設無煙環(huán)境,食堂膳食結構合理,廁所清潔衛(wèi)生,洗手設施完善。 6、給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境,營造促進健康的社會人文環(huán)境。 7、配備急救醫(yī)療用品和藥物,定期組織職工體檢。 8、定期邀請專家進入
5、機構開展健康講座。 9、定期組織職工開展工間操、跑步、爬山、球類、游泳等體育活動,開展多種形式的健康主題活動,職工積極參與。 10、提高職工健康素養(yǎng),體育鍛煉率有所提高,吸煙率和肥胖率有所下降。,附件3,健康促進機關評價指標體系,健康促進機關評價指標體系,健康促進機關評價指標體系,健康促進機關評價指標體系,健康促進企業(yè)評價標準(試行) 本標準所指企業(yè)特指以體力勞動為主的工礦企業(yè),以腦力勞動為主的企業(yè)可參考健康促進機關標準。無煙環(huán)境是健康促進企業(yè)的前提條件。 1、企業(yè)公開承諾開展健康促進企業(yè)建設,倡導全體員工積極參與。 2、將健康促進企業(yè)建設納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定促進員工健康的規(guī)章制度和相關措施
6、。 3、成立主要負責同志參加的健康促進企業(yè)領導小組,明確職責分工。 4、有專人負責健康相關工作,有健康促進企業(yè)的工作計劃和總結,健康活動有記錄。 5、建設無煙環(huán)境,食堂膳食結構合理,廁所清潔衛(wèi)生,洗手設施完善。 6、給職工提供鍛煉和閱讀環(huán)境,營造促進健康的社會人文環(huán)境。 7、配備急救醫(yī)療用品和藥物,定期組織職工體檢。 8、開展職業(yè)安全和職業(yè)防護健康教育,提高職工預防職業(yè)病、意外傷害的能力。 9、定期組織職工開展跑步、爬山、球類、游泳等體育活動,開展多種形式的健康主題活動,職工積極參與。 10、提高職工健康素養(yǎng),提高職業(yè)防護知識和技能,吸煙率有所下降。,附件4,健康促進企業(yè)評價指標體系(試行),
7、健康促進企業(yè)評價指標體系(試行),健康促進企業(yè)評價指標體系(試行),健康促進企業(yè)評價指標體系(試行),健康家庭評價標準(試行) 各區(qū)縣結合當?shù)貙嶋H情況,采取媒體動員、社區(qū)組織、自愿申報、社區(qū)推薦、區(qū)縣評選等方式,開展健康家庭評選活動。 健康家庭標準如下: 1.家庭衛(wèi)生整潔,光線充足,通風良好。 2.廁所衛(wèi)生,垃圾定點投放,文明飼養(yǎng)禽畜寵物。 3.主動學習健康知識,樹立健康理念。 4.養(yǎng)成良好生活習慣,講究個人衛(wèi)生。 5.合理膳食,戒煙限酒。 6.適量運動,心理平衡。 7.定期體檢,科學就醫(yī)。 8.優(yōu)生優(yōu)育,愛老敬老。 9.家庭和諧,崇尚公德。 10.鄰里互助,支持公益。,附件5,附件6,健康促
8、進醫(yī)院標準 1、健康促進醫(yī)院基本要求(試行) 2、健康促進醫(yī)院評價指標體系(2014版) 3、無煙衛(wèi)生計生機構標準和評分標準 4、戒煙門診標準(試行) 5、戒煙門診服務基本要求 6、簡短戒煙干預方法 7、科學就醫(yī)健康教育核心信息,一、基本要求 (一)符合無煙衛(wèi)生計生機構標準,成為無煙醫(yī)院,未達標者不能成為健康促進醫(yī)院。 (二)承諾持續(xù)(不少于兩年)開展健康促進醫(yī)院創(chuàng)建工作。 (三)成立由院領導牽頭負責的健康促進醫(yī)院工作領導小組,明確責任部門,指定至少1名健康促進專職人員組織與協(xié)調(diào)院內(nèi)外的健康促進活動。 (四)每年制訂年度工作計劃,明確工作目標與實施方案。 (五)根據(jù)工作計劃,常年開展健康教育與
9、健康促進活動。 (六)每年進行1次工作自評,提出改進建議并加以落實,并將自評結果上報當?shù)亟】到逃龑I(yè)機構。 (七)記錄、整理、提交將健康促進融入醫(yī)院管理政策、改進醫(yī)療服務模式、健康促進干預效果及患者滿意度方面的有效證據(jù)與典型經(jīng)驗、工作方法與模式。,健康促進醫(yī)院基本要求(試行),二、工作領域 健康促進醫(yī)院是將健康促進理念、策略在醫(yī)院組織發(fā)展及醫(yī)療服務過程之中的實際應用。按照世界衛(wèi)生組織渥太華憲章,健康促進醫(yī)院主要包括以下5個工作領域: (一)制定健康政策。醫(yī)院需建立以患者和健康為中心的管理政策,將健康促進理念融入醫(yī)院的機構發(fā)展規(guī)劃和各項規(guī)章制度。 (二)創(chuàng)造支持性環(huán)境。醫(yī)院需創(chuàng)建有益于員工、患者
10、及家屬的健康與安全的工作與診療環(huán)境。 (三)強化社區(qū)行動。醫(yī)院需要動員與聯(lián)合院內(nèi)外有關部門與機構共同促進患者及社區(qū)居民的健康。 (四)發(fā)展個人技能。醫(yī)院需通過開展健康教育提升患者、家屬及員工的個人健康技能、健康決策能力和自我健康管理水平。 (五)調(diào)整醫(yī)療衛(wèi)生服務方向。醫(yī)院需建立以患者為中心、以預防為主、以健康為導向的醫(yī)療服務系統(tǒng)。,三、工作任務 (一)將健康促進融入醫(yī)院管理政策。 醫(yī)院將健康教育與健康促進融入醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略、服務理念、規(guī)章制度、工作流程、操作標準、績效考核內(nèi)容,制定與完善有益于為患者、患者家屬、社區(qū)居民以及醫(yī)護人員自身提供健康促進服務的規(guī)章制度。 (二)建立與完善健康促進組織管
11、理體系。 醫(yī)院應成立健康促進領導小組,配備專職健康促進工作人員,建立與完善院內(nèi)外開展健康教育服務的組織網(wǎng)絡,制定健康促進工作計劃,落實健康促進工作經(jīng)費與設施。 (三)開展員工能力建設培訓與動員。 醫(yī)院定期開展健康促進醫(yī)院工作的組織動員及醫(yī)護人員健康教育技能培訓,提高員工開展健康促進工作的積極性與技能水平。,(四)建設安全、和諧、健康的診療環(huán)境。 1. 物質(zhì)環(huán)境。建設安全、適宜的診療和就醫(yī)環(huán)境,建筑、設備與設施、衛(wèi)生、食品和飲水、垃圾分類與無害化處理等符合國家標準。 2人文與宣傳環(huán)境。宣傳、倡導與履行文明、禮貌、溫馨、關愛的醫(yī)療行為規(guī)范,營造良好的醫(yī)患關系;在院內(nèi)環(huán)境和候診區(qū)域,利用櫥窗、內(nèi)部電
12、視/視頻、宣傳手冊、電子顯示屏和網(wǎng)絡等形式,在不影響正常診療秩序、患者就醫(yī)和住院治療的情況下,開展健康保健和疾病防治知識傳播。 (五)提高患者、家屬和社區(qū)居民及醫(yī)護人員健康促進的知識與技能。 1、院內(nèi)患者健康教育。在患者接診、入院、出院、隨訪等診療過程中,結合患者所患疾病,通過評估與咨詢,提供個性化的、易于理解的、適宜的疾病影響因素與健康指導信息,向患者及家屬傳授疾病預防、治療、康復、保健和健康生活方式知識和技能,并確保病人出院后健康促進服務能延伸到社區(qū)其他機構或組織。 2、社區(qū)健康促進與合作。醫(yī)院定期組織向社會開放的健康課堂和專題健康講座;通過大眾傳媒對公眾開展健康知識和技能傳播;積極開展與
13、社區(qū)其他機構的合作,拓展健康促進活動。 3、醫(yī)護人員健康促進。醫(yī)院定期組織由醫(yī)護人員參加的自我保健、生活方式倡導、心理調(diào)適和健康管理等方面的健康促進活動。,(六)特色健康教育與健康促進活動。 醫(yī)院根據(jù)自身專業(yè)優(yōu)勢、工作特點、現(xiàn)代新媒體技術,針對孕產(chǎn)婦、兒童、老年人、流動人口、企業(yè)員工等特定人群開展創(chuàng)新型或特色的健康促進與健康管理服務。 (七)無煙醫(yī)院建設。 按照無煙衛(wèi)生計生機構標準和評分標準,,嚴格執(zhí)行無煙醫(yī)院規(guī)章制度,醫(yī)院室內(nèi)場所全面無煙,建立首診詢問吸煙史制度,開展面向病人、家屬及醫(yī)務人員的控煙與勸阻、戒煙教育及戒煙服務;醫(yī)務人員應掌握并提供簡短戒煙服務,帶頭不吸煙,做控煙表率。,健康促進醫(yī)院評價指標體系,