2024年鄉(xiāng)黨委副書(shū)記民主生活會(huì)個(gè)人（四個(gè)帶頭）對(duì)照檢查材料兩篇

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1、2024年鄉(xiāng)黨委副書(shū)記民主生活會(huì)個(gè)人（四個(gè)帶頭）對(duì)照檢查材料兩篇 按照《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好2024年度民主生活會(huì)的通知》要求，我嚴(yán)格對(duì)照“四個(gè)帶頭”方面問(wèn)題，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十屆三中全會(huì)精神，通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考、對(duì)照查擺，現(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。 一、存在的主要問(wèn)題 （一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。作為鄉(xiāng)黨委副書(shū)記，我始終堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，時(shí)刻牢記“兩個(gè)確立”的決定性意義，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。但在理論學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行上還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。一是政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、主動(dòng)性不夠強(qiáng)。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)、不夠

2、深入，學(xué)習(xí)方法比較單一，以被動(dòng)參加集中學(xué)習(xí)和自學(xué)為主，缺乏系統(tǒng)性思考和研討。比如，在今年組織的黨委理論中心組學(xué)習(xí)中，雖能認(rèn)真參加，但主動(dòng)發(fā)言交流不夠，對(duì)一些重要觀點(diǎn)的思考和領(lǐng)悟不夠深。在學(xué)習(xí)二十屆三中全會(huì)精神時(shí)，對(duì)新時(shí)代全面深化改革的一些重要理念理解不夠深透，對(duì)如何結(jié)合分管的黨建工作貫徹落實(shí)思考不夠深入。特別是在基層黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興方面，對(duì)相關(guān)政策研究不夠透徹，工作中存在著理論與實(shí)踐脫節(jié)的現(xiàn)象。二是政治敏銳性和政治判斷力有待提升。對(duì)新形勢(shì)下做好意識(shí)形態(tài)工作認(rèn)識(shí)不夠充分，對(duì)一些輿情動(dòng)態(tài)和苗頭性問(wèn)題把握不夠及時(shí)。在組織開(kāi)展宣傳思想工作時(shí)，對(duì)新媒體傳播特點(diǎn)和規(guī)律研究不夠，對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情研判和處置不夠及時(shí)

3、。比如，對(duì)一些涉農(nóng)熱點(diǎn)問(wèn)題的輿論引導(dǎo)不夠有力，個(gè)別負(fù)面輿情應(yīng)對(duì)處置稍顯被動(dòng)。在農(nóng)村移風(fēng)易俗工作中，對(duì)一些不良風(fēng)氣的政治影響認(rèn)識(shí)不足，導(dǎo)致工作主動(dòng)性不夠強(qiáng)。對(duì)基層黨組織政治生活中的一些苗頭性、傾向性問(wèn)題敏感度不夠，有時(shí)容易簡(jiǎn)單化處理。三是執(zhí)行政策的堅(jiān)決性、主動(dòng)性不夠高。對(duì)黨中央和上級(jí)黨委的決策部署有時(shí)存在等待觀望的心態(tài)，工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性不夠強(qiáng)。在推進(jìn)重點(diǎn)工作中，有時(shí)存在重部署輕落實(shí)的問(wèn)題。比如，在推進(jìn)農(nóng)村黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作中，雖然按上級(jí)要求制定了實(shí)施方案，但督促指導(dǎo)不夠有力，工作進(jìn)度相對(duì)滯后。在抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作中，對(duì)上級(jí)要求領(lǐng)會(huì)不夠深入，工作推進(jìn)比較機(jī)械，與鄉(xiāng)村發(fā)展實(shí)際結(jié)合不夠緊密

4、。此外，對(duì)一些列入年度重點(diǎn)任務(wù)的工作，推進(jìn)力度不夠大，完成質(zhì)量還有提升空間。 （二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)。作為黨委班子成員，我注重加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格要求自己，但在具體工作中還存在一些不足。一是黨性修養(yǎng)的自覺(jué)性、經(jīng)常性不夠。雖然能夠嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，但對(duì)標(biāo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求還有差距。在工作中，有時(shí)存在安于現(xiàn)狀、消極被動(dòng)的心態(tài)，做事情缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性。比如，在抓黨員教育管理工作時(shí)，滿(mǎn)足于一般要求，對(duì)提升黨員教育質(zhì)量創(chuàng)新性思考不多。在謀劃年度黨建工作時(shí)，思路不夠開(kāi)闊，對(duì)標(biāo)先進(jìn)地區(qū)差距分析不夠，工作定位標(biāo)準(zhǔn)不夠高。特別是對(duì)年輕干部的培養(yǎng)教育工作重視不夠，指導(dǎo)幫扶不夠具體，有的年輕干

5、部成長(zhǎng)較慢。二是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)實(shí)細(xì)致。調(diào)查研究不夠深入，與基層群眾聯(lián)系不夠密切。在深入基層調(diào)研時(shí)，存在“蜻蜓點(diǎn)水”、走馬觀花的現(xiàn)象，對(duì)基層實(shí)情掌握不夠充分。比如，在了解村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)情況時(shí)，主要依靠聽(tīng)取匯報(bào)，實(shí)地走訪、蹲點(diǎn)調(diào)研不夠；在推進(jìn)軟弱渙散黨組織整頓時(shí)，對(duì)癥下藥不夠精準(zhǔn)，一些整頓措施針對(duì)性不強(qiáng)。在聯(lián)系服務(wù)群眾過(guò)程中，有時(shí)存在重形式輕效果的問(wèn)題，群眾獲得感不夠強(qiáng)。對(duì)一些歷史遺留問(wèn)題，研究解決的辦法不多，工作推進(jìn)效果不夠明顯。三是擔(dān)當(dāng)精神有待進(jìn)一步加強(qiáng)。面對(duì)困難和矛盾時(shí)，有時(shí)存在畏難情緒，不敢較真碰硬。在推進(jìn)重點(diǎn)工作中，擔(dān)當(dāng)作為的意識(shí)和勇氣不夠。比如，在化解基層矛盾糾紛時(shí)，存在“繞著走”的思想

6、，不愿直面問(wèn)題；對(duì)一些不良現(xiàn)象和違紀(jì)問(wèn)題，批評(píng)教育不夠嚴(yán)肅，處理不夠堅(jiān)決。有時(shí)工作中存在得過(guò)且過(guò)的心態(tài)，對(duì)一些問(wèn)題約談提醒不夠及時(shí)，導(dǎo)致問(wèn)題解決不夠徹底。此外，在推進(jìn)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作中，創(chuàng)新突破不夠，工作推進(jìn)緩慢。 （三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新。作為分管黨建工作的副書(shū)記，我能夠認(rèn)真履行職責(zé)，堅(jiān)持清正廉潔，但在擔(dān)當(dāng)作為方面還存在差距。一是主動(dòng)作為的意識(shí)和創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)。在推進(jìn)工作中，有時(shí)存在等待觀望、被動(dòng)應(yīng)付的情況，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不足。比如，在黨員教育管理工作中，對(duì)運(yùn)用新媒體技術(shù)開(kāi)展黨員教育的形式創(chuàng)新不夠，主要還是沿用傳統(tǒng)方式，吸引力和感染力不強(qiáng)。在抓好年輕干部培

7、養(yǎng)工作中，缺乏針對(duì)性的培養(yǎng)措施，跟蹤指導(dǎo)不夠到位。特別是對(duì)標(biāo)先進(jìn)地區(qū)黨建工作的創(chuàng)新做法，學(xué)習(xí)借鑒不夠，缺乏結(jié)合本地實(shí)際探索創(chuàng)新的勇氣。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和工作推動(dòng)力有待提升。在推進(jìn)重點(diǎn)工作時(shí)，協(xié)調(diào)各方的能力不夠強(qiáng)，工作推進(jìn)不夠順暢。比如，在統(tǒng)籌推進(jìn)黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興工作中，對(duì)各項(xiàng)工作的銜接協(xié)調(diào)不夠到位，存在“單打獨(dú)斗”的現(xiàn)象。在推進(jìn)農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中，對(duì)黨建引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠充分，與相關(guān)部門(mén)協(xié)作配合不夠緊密。在推進(jìn)基層治理工作中，對(duì)資源整合不夠有效，各方合力沒(méi)有完全形成。三是工作落實(shí)的精準(zhǔn)性和實(shí)效性不夠強(qiáng)。對(duì)一些重點(diǎn)工作的督促檢查不夠有力，存在重部署輕落實(shí)的問(wèn)題。比如，在基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建

8、設(shè)中，雖然制定了工作方案，但跟蹤指導(dǎo)不夠及時(shí)，一些工作停留在表面。在黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作中，缺乏特色亮點(diǎn)，示范帶動(dòng)作用不夠明顯。對(duì)村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)情況了解不夠全面，有的村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，服務(wù)群眾的質(zhì)量和水平有待提升。 （四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。作為分管黨建工作的副書(shū)記，我能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，但在工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。一是抓黨建工作的質(zhì)量和水平有待提高。對(duì)新時(shí)代黨建工作規(guī)律把握不夠準(zhǔn)確，工作思路不夠開(kāi)闊。比如，在農(nóng)村基層黨建工作中，對(duì)新時(shí)代黨建工作特點(diǎn)和規(guī)律研究不夠深入，工作方式方法創(chuàng)新不夠。在黨員教育管理中，形式比較單一，針對(duì)性和實(shí)效性不夠強(qiáng)。對(duì)村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)中

9、存在的問(wèn)題發(fā)現(xiàn)不夠及時(shí)，整改落實(shí)不夠徹底。二是基層組織建設(shè)的指導(dǎo)力度不夠大。對(duì)基層黨組織建設(shè)的指導(dǎo)幫扶還不夠有力，一些基層黨組織活力不足。比如，在村級(jí)組織運(yùn)行中，對(duì)村黨組織書(shū)記的培訓(xùn)指導(dǎo)不夠系統(tǒng)，導(dǎo)致部分村黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠充分。在發(fā)展黨員工作中，對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育不夠到位，發(fā)展質(zhì)量還需進(jìn)一步提高。對(duì)軟弱渙散黨組織的整頓提升工作抓得不夠緊，一些深層次問(wèn)題仍未得到有效解決。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)不夠到位。對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格。比如，在開(kāi)展警示教育時(shí)，針對(duì)性和實(shí)效性不夠強(qiáng)，對(duì)干部八小時(shí)以外的活動(dòng)關(guān)心不夠，對(duì)苗頭性問(wèn)題發(fā)現(xiàn)不夠及時(shí)。在村級(jí)“三資”管理、工

10、程項(xiàng)目建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督力度不夠大，存在廉政風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)黨員干部的日常教育監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格，有的干部紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)不夠強(qiáng)。 二、原因分析 通過(guò)深入反思，存在問(wèn)題的原因主要有以下幾個(gè)方面。 一是理論學(xué)習(xí)不夠深入扎實(shí)。黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)深入，存在學(xué)習(xí)不夠自覺(jué)、不夠深入的問(wèn)題。對(duì)黨中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新理念新思想新戰(zhàn)略學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深入，理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力不夠強(qiáng)。特別是對(duì)黨建工作規(guī)律的研究不夠深入，創(chuàng)新意識(shí)和能力不足，導(dǎo)致工作中存在一定的盲目性和被動(dòng)性。 二是宗旨意識(shí)有所淡化弱化。對(duì)黨的宗旨和初心使命的認(rèn)識(shí)還不夠深刻，服務(wù)群眾的意識(shí)不夠強(qiáng)，調(diào)查研究不夠深入。有時(shí)工作中存在形式主義、官僚主義

11、，重痕跡輕實(shí)效。對(duì)群眾反映的問(wèn)題和訴求重視不夠，解決不夠及時(shí)，工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)。工作中存在著急功近利的思想，追求短期效應(yīng)，缺乏持久用力的韌勁。 三是能力素質(zhì)跟不上工作要求。對(duì)新時(shí)代新階段黨建工作的特點(diǎn)和規(guī)律把握不夠準(zhǔn)確，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力不夠強(qiáng)。創(chuàng)新意識(shí)不夠，對(duì)新形勢(shì)下如何創(chuàng)新工作思路和方法研究不夠深入。特別是運(yùn)用新思維、新技術(shù)開(kāi)展黨建工作的能力不足，導(dǎo)致工作方式方法比較陳舊，效果不夠理想。 四是擔(dān)當(dāng)精神還需進(jìn)一步增強(qiáng)。面對(duì)困難和問(wèn)題時(shí)，有時(shí)存在畏難情緒，不敢較真碰硬。工作中存在一定程度的保守思想，創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)，缺乏開(kāi)拓進(jìn)取的精神。對(duì)待分管領(lǐng)域的一些工作，滿(mǎn)足于一般要求，追求卓越的意識(shí)不

12、強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)和要求不夠高。 三、整改措施 針對(duì)以上問(wèn)題，我將重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改。 一是持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，提升政治能力。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要任務(wù)，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。每周至少安排半天時(shí)間集中學(xué)習(xí)，每月至少撰寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)黨的創(chuàng)新理論特別是黨建工作理論和實(shí)踐創(chuàng)新的學(xué)習(xí)研究。定期組織黨建工作專(zhuān)題研討，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于黨建工作的新精神新要求。建立個(gè)人學(xué)習(xí)筆記，定期進(jìn)行學(xué)習(xí)交流研討，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好工作的能力。 二是牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，改進(jìn)工作作風(fēng)。始終把為民服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把群眾滿(mǎn)意作為檢驗(yàn)工作的

13、根本標(biāo)準(zhǔn)。建立健全基層聯(lián)系點(diǎn)制度，每月至少深入基層調(diào)研5天，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議。改進(jìn)調(diào)查研究方法，注重察實(shí)情、出實(shí)招、求實(shí)效。完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，建立民情臺(tái)賬，及時(shí)回應(yīng)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。定期開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)，幫助群眾解決實(shí)際困難。建立問(wèn)題清單和整改臺(tái)賬，實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理。 三是著力提升能力素質(zhì)，增強(qiáng)工作實(shí)效。加強(qiáng)對(duì)新時(shí)代黨建工作規(guī)律的研究把握，不斷創(chuàng)新工作思路和方法。充分運(yùn)用信息化手段，推進(jìn)“智慧黨建”建設(shè)，探索運(yùn)用新媒體技術(shù)開(kāi)展黨員教育管理。建立健全工作協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通配合。完善黨建工作責(zé)任制，細(xì)化工作任務(wù)，強(qiáng)化督查考核。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，選優(yōu)配強(qiáng)帶頭人隊(duì)

14、伍，持續(xù)整頓軟弱渙散黨組織。建立黨員教育管理長(zhǎng)效機(jī)制，不斷提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)。健全村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制，提升服務(wù)群眾能力。 四是大力弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)精神，主動(dòng)積極作為。保持永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無(wú)前的奮斗姿態(tài)，勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，對(duì)工作中存在的問(wèn)題，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、靠前指揮。發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，對(duì)重點(diǎn)工作一抓到底，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)地區(qū)黨建工作的學(xué)習(xí)借鑒，結(jié)合本地實(shí)際大膽探索創(chuàng)新。健全督查考核機(jī)制，建立工作項(xiàng)目化推進(jìn)機(jī)制，確保工作有力有序有效推進(jìn)。 今后，我將以此次民主生活會(huì)為新的起點(diǎn)，以更高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，把抓好問(wèn)題整改作為一項(xiàng)重要任務(wù)。對(duì)查擺出的問(wèn)題，即知即改、立行立改，同時(shí)建立長(zhǎng)

15、效機(jī)制，防止問(wèn)題反彈。持續(xù)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，更好地履行黨委副書(shū)記職責(zé)，為推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。 以上對(duì)照檢查如有不當(dāng)，請(qǐng)同志們批評(píng)指正。 縣委2024年度民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料 按照《關(guān)于開(kāi)好2024年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》要求，常委班子會(huì)前通過(guò)集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記重要講話(huà)重要指示精神，系統(tǒng)研讀黨章、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)，深刻領(lǐng)會(huì)進(jìn)一步全面深化改革的重大意義和戰(zhàn)略部署，緊密聯(lián)系工作實(shí)際，廣泛征求意見(jiàn)、開(kāi)展談心談話(huà)，對(duì)照5個(gè)方面，深入查找班子存在的問(wèn)題，深刻剖析癥結(jié)根

16、源，進(jìn)一步明確了下步努力方向和整改措施。現(xiàn)將班子對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下： 一、存在問(wèn)題及具體表現(xiàn) （一）帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一方面?？h委常委班子始終不忘共產(chǎn)黨員的初心，時(shí)刻肩負(fù)為黨工作的責(zé)任，堅(jiān)持鮮明政治立場(chǎng)、堅(jiān)定黨性原則和底線思維，率先垂范守護(hù)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，把錘煉黨性視作自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的持續(xù)過(guò)程，持之以恒，久久為功。但對(duì)照學(xué)紀(jì)、知紀(jì)、明紀(jì)、守紀(jì)更高標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)要求，還存在一些差距，主要表現(xiàn)在“三方面不足”。一是黨紀(jì)教育學(xué)習(xí)深度不夠。開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育時(shí)，常停留于文件精神傳達(dá)或法規(guī)條文的表面層次，未能深入挖掘其內(nèi)涵和本質(zhì)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)內(nèi)容零散，系統(tǒng)

17、性和連貫性不足。例如，部分同志對(duì)黨的“六大紀(jì)律”理解不全面、不準(zhǔn)確，而個(gè)別同志對(duì)紀(jì)律建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不到位，存在事不關(guān)己的漠然態(tài)度。又如，部分同志因繁忙的業(yè)務(wù)忽視理論學(xué)習(xí)，缺乏從黨紀(jì)法規(guī)中汲取營(yíng)養(yǎng)的自覺(jué)，無(wú)法形成理論與實(shí)踐的良性互動(dòng)，在學(xué)思踐悟上下功夫不足。二是守紀(jì)意識(shí)不夠強(qiáng)烈?？h委常委班子能夠嚴(yán)明政治紀(jì)律政治規(guī)矩，但在紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行上還有需要改進(jìn)的地方。比如，在執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度上，有的同志做的不夠到位，還存在報(bào)告不及時(shí)或不報(bào)告的問(wèn)題。三是嚴(yán)守守紀(jì)不夠規(guī)范。部分領(lǐng)導(dǎo)干部未嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度。例如，在貫徹落實(shí)“三會(huì)一課”“5·10”主題黨日等黨內(nèi)制度上存在不足，常因事務(wù)繁忙未能及時(shí)參與支部生

18、活，特別是在以普通黨員身份參加組織生活會(huì)議、帶頭上黨課方面，未起到表率作用，紀(jì)律執(zhí)行尚不夠嚴(yán)謹(jǐn)。 （二）帶頭增強(qiáng)黨性、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面?？h委常委班子始終堅(jiān)持把黨性原則視作行為準(zhǔn)則，將黨的紀(jì)律內(nèi)化于心，外化于行，做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)，持續(xù)推進(jìn)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神的貫徹落實(shí)。但深入對(duì)照檢查，仍存在一些不足。一是作風(fēng)建設(shè)不夠有力?？h委常委班子在糾正“四風(fēng)”和改進(jìn)作風(fēng)方面始終態(tài)度堅(jiān)決，但由于“四風(fēng)”問(wèn)題具有根深蒂固和復(fù)雜頑固的特點(diǎn)，少數(shù)人仍存僥幸心理，在高壓之下頂風(fēng)違紀(jì)，特別是形式主義和官僚主義的問(wèn)題在部分領(lǐng)域仍然存在?？h紀(jì)委監(jiān)委在2024年共處置不作為、慢作為、

19、亂作為等問(wèn)題線索82起，給予黨紀(jì)政務(wù)處分18人，通報(bào)批評(píng)15人次，且通報(bào)單位5個(gè)。二是組織生活指導(dǎo)督促不夠。例如，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門(mén)在組織生活制度的落實(shí)上不夠到位，批評(píng)與自我批評(píng)這一重要武器的使用不夠充分，民主集中制的基本組織原則有時(shí)執(zhí)行不嚴(yán)，黨員學(xué)習(xí)教育的形式仍顯單一，未能充分激發(fā)其積極性與創(chuàng)造性。 （三）帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新?？h委常委班子始終堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展這個(gè)硬道理，強(qiáng)化將改革進(jìn)行到底的堅(jiān)定決心和歷史擔(dān)當(dāng)，緊盯推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、全面深化改革、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作，充分發(fā)揮縣委把控全局、引領(lǐng)發(fā)展的重要作用，推動(dòng)黨中央和省委市委各項(xiàng)決策部署在x落地生根。但對(duì)照新時(shí)代新?lián)?/p>

20、當(dāng)新作為的更高要求，還存在一定差距。一是攻堅(jiān)克難的勁頭不足。面對(duì)改革發(fā)展中遇到的困難與挑戰(zhàn)，有的同志帶頭“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”的勇氣不足，存在求穩(wěn)怕亂思想，知難而進(jìn)、迎難而上的精氣神不足。比如，我縣三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)，工業(yè)短板突出，工業(yè)經(jīng)濟(jì)總量小、底子薄，雖然采取了的出臺(tái)優(yōu)惠政策、加大招商引資等措施，但工作成效達(dá)不到預(yù)期要求，究其原因主要是破題攻堅(jiān)、銳意進(jìn)取不夠。二是善于斗爭(zhēng)的本領(lǐng)不夠。有些班子成員對(duì)斗爭(zhēng)精神的內(nèi)涵理解把握不夠精準(zhǔn)，雖然抓工作敢于直面問(wèn)題、迎難而上，但斗爭(zhēng)經(jīng)驗(yàn)不足、本領(lǐng)不強(qiáng)，面對(duì)新形勢(shì)、新變化，在直面問(wèn)題、迎難而上抓工作時(shí)，老辦法不管用、新辦法不會(huì)用，略顯表現(xiàn)出斗爭(zhēng)經(jīng)驗(yàn)不足

21、、本領(lǐng)不強(qiáng)的短板，工作成效大打折扣。比如，在推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、民生補(bǔ)短板、社會(huì)安定穩(wěn)定等重點(diǎn)難點(diǎn)工作時(shí)，對(duì)困難與挑戰(zhàn)研判不足，創(chuàng)造性開(kāi)展工作做得不夠。三是化解風(fēng)險(xiǎn)的思路不寬。常委班子能夠堅(jiān)持底線思維，主動(dòng)識(shí)變應(yīng)變求變，在積極防范化解各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)時(shí)，全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展呈現(xiàn)穩(wěn)中有進(jìn)良好態(tài)勢(shì)。但有些同志在的重大風(fēng)險(xiǎn)防范化解上能力還顯不足，遇到重大風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)、重大工作困難、重大矛盾斗爭(zhēng)，沒(méi)能第一時(shí)間拿出切實(shí)可行的方案有效化解，做不到把問(wèn)題解決在萌芽之時(shí)。比如，在處置信訪件時(shí)，有些同志對(duì)新的政策掌握不準(zhǔn)確、不及時(shí)，信訪處置不到位，導(dǎo)致出現(xiàn)越級(jí)上訪現(xiàn)象。 （四）帶頭履行全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。縣委常委班子在領(lǐng)

22、導(dǎo)強(qiáng)化、組織推進(jìn)、教育管理、紀(jì)律監(jiān)督等方面，探索并實(shí)施了多項(xiàng)有效措施，取得了較為明顯的成效。然而，相較新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，仍存若干不足。一是主體責(zé)任落實(shí)不夠有力。常委班子總體上能夠自覺(jué)將全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上，嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸。但有的部分班子成員沒(méi)有把分管領(lǐng)域的黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，對(duì)業(yè)務(wù)工作關(guān)注更多、指導(dǎo)更多，管黨治黨責(zé)任壓力傳達(dá)不夠到位對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)滿(mǎn)足于會(huì)議部署和一般提醒，缺少?lài)?yán)督實(shí)查的具體舉措，對(duì)非公企業(yè)、國(guó)有企業(yè)等領(lǐng)域黨建工作推進(jìn)不夠均衡、長(zhǎng)效機(jī)制不夠堅(jiān)強(qiáng)。二是管黨治黨壓力傳導(dǎo)不夠。對(duì)基層

23、全面從嚴(yán)治黨傳導(dǎo)壓力不大。比如，有的領(lǐng)導(dǎo)干部仍覺(jué)得黨建是虛任務(wù)、軟指標(biāo)，沒(méi)有把主體責(zé)任真正放在心上、抓在手上、落實(shí)到行動(dòng)上，對(duì)履行主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)全面從嚴(yán)治黨面臨的一些新情況新問(wèn)題研究不夠深入、創(chuàng)新舉措不多、指導(dǎo)督促不夠嚴(yán)格。 （五）履行意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制情況。常委班子高度重視意識(shí)形態(tài)工作，將其納入黨建工作目標(biāo)責(zé)任制，列為年終考核的重要考核項(xiàng)目，與其他工作同謀劃、同執(zhí)行、同考核。但通過(guò)深入查找，還存在一些不足。一是意識(shí)形態(tài)管控不夠有力。抓意識(shí)形態(tài)工作的政治責(zé)任感不夠強(qiáng)，執(zhí)行力度仍需加大。例如，截至2024年，縣委常委會(huì)僅對(duì)意識(shí)形態(tài)工作作出×次專(zhuān)題安排，意識(shí)形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組僅召開(kāi)過(guò)兩次會(huì)議。

24、此外，面對(duì)突發(fā)輿情事件，缺乏有效的處置策略，尤其是在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和微信公眾號(hào)等信息平臺(tái)的監(jiān)督方面，仍存在漏洞，意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)防控較為薄弱。二是政治意識(shí)不夠敏銳。少數(shù)同志對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性和艱巨性認(rèn)識(shí)不深，缺乏必要的警覺(jué)性和鑒別力，對(duì)其潛在風(fēng)險(xiǎn)和可能造成的后果估計(jì)不足。例如，面對(duì)微博、朋友圈、微信群中宣揚(yáng)西方價(jià)值觀的信息時(shí)，僅簡(jiǎn)單刪除，未能從提升斗爭(zhēng)意識(shí)、維護(hù)黨的形象的高度開(kāi)展有力的反駁和批判。這些問(wèn)題提醒我們，意識(shí)形態(tài)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，需要不斷加強(qiáng)政治敏感性和斗爭(zhēng)能力，以更高要求推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。 （六）在上年度民主生活會(huì)上，縣委常委班子共查擺出18條問(wèn)題；在巡視整

25、改專(zhuān)題民主生活會(huì)上，則查擺出12條問(wèn)題。針對(duì)這些問(wèn)題，縣委常委班子逐條制定了具體的整改措施，并狠抓落實(shí)。截至目前，所有30項(xiàng)問(wèn)題已實(shí)現(xiàn)百分之百整改完成。下一步，縣委常委班子將繼續(xù)深化整改工作，鞏固和擴(kuò)大整改成果。在持續(xù)反思和總結(jié)中，提升整改措施的有效性，以更扎實(shí)的工作態(tài)度推動(dòng)全縣各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，不斷取得新的、更大的成績(jī)。 二、問(wèn)題產(chǎn)生原因分析 對(duì)照上述問(wèn)題，從深層次分析原因，根源主要在于以下幾個(gè)方面： （一）在理論武裝方面?？h委常委班子對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)行了深學(xué)細(xì)照篤行，經(jīng)受了鍛煉，經(jīng)受了考驗(yàn)，在思想政治上、黨性修養(yǎng)上得到了極大提高，但真正堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，弘揚(yáng)馬克思主

26、義優(yōu)良學(xué)風(fēng)，提升學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性，做得還不到位；真正內(nèi)化于心、外化于行，做到對(duì)馬克思主義虔誠(chéng)而執(zhí)著、至信而深厚，讓理想信念成為心中的燈塔，做得還不到位。歸根到底，還是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入、不夠系統(tǒng)，理論根基不深，政治站位不高，黨性鍛煉不夠。 （二）在宗旨意識(shí)方面?！耙磺袨榱巳罕?、一切依靠群眾”的觀念樹(shù)得不牢，在理解和貫徹層面效力發(fā)揮不夠好。民生短板弱項(xiàng)解決不及時(shí)、不到位，縣級(jí)財(cái)力弱是一方面原因，但更重要的還是我們的宗旨意識(shí)不夠牢固、為民情懷涵養(yǎng)不深，沒(méi)有經(jīng)常性深入群眾發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，對(duì)群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的“急難愁盼”問(wèn)題沒(méi)有感同身受，解決民生問(wèn)題的決心不

27、大、辦法不多、措施不硬。 （三）在擔(dān)當(dāng)作為方面。面對(duì)發(fā)展中的矛盾和問(wèn)題，個(gè)別同志有畏難情緒、懈怠思想，片面強(qiáng)調(diào)客觀困難，不愿從主觀上深挖根源，從根本、從長(zhǎng)遠(yuǎn)、從全局的角度研究思考，推動(dòng)解決，缺乏踏石留印、抓鐵有痕的“釘釘子”精神。一些同志或多或少滋生了松懈麻痹思想，斗爭(zhēng)精神、斗爭(zhēng)意志、斗爭(zhēng)本領(lǐng)下降了，那種“越是艱險(xiǎn)越向前”“狹路相逢勇者勝”的斗爭(zhēng)精神弱化了。有的存在“安于現(xiàn)狀、小進(jìn)即滿(mǎn)”思想，干事創(chuàng)業(yè)激情有所減退，爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先意識(shí)有所弱化，對(duì)新知識(shí)、新事物的學(xué)習(xí)熱情不足，本領(lǐng)恐慌和自我革新意識(shí)不強(qiáng)，工作中遇到阻力就打退堂鼓。歸根到底，還是怕?lián)?zé)任，缺乏迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受鍛煉，敢于斗爭(zhēng)、勇于突破的精氣

28、神。 （四）在從嚴(yán)治黨方面?？h委常委班子在政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律等方面執(zhí)行是堅(jiān)決堅(jiān)定的，但對(duì)一些點(diǎn)滴細(xì)節(jié)，自我約束還不夠嚴(yán)，要求標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。深刻剖析發(fā)生的嚴(yán)重違紀(jì)違法典型案件，正是黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛，才導(dǎo)致發(fā)生腐敗問(wèn)題，究其原因根本在于黨性鍛煉放松、理想信念弱化、宗旨意識(shí)動(dòng)搖，管黨治黨失之于寬松軟。身為關(guān)鍵少數(shù)，平時(shí)聽(tīng)到的好話(huà)多，受到的批評(píng)監(jiān)督少，講到紀(jì)律問(wèn)題，往往想到的是管下級(jí)、管別人，容易忽視自身存在的問(wèn)題，不自覺(jué)放松了對(duì)自我的嚴(yán)格要求。 三、整改措施和下步努力方向 下一步，縣委常委班子將針對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題，逐一制定整改措施，形成整改清單，扎實(shí)有效整改，確保取得

29、實(shí)效。 （一）鑄牢政治忠誠(chéng)，在堅(jiān)持“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”上帶好頭、作表率。理想信念是思想和行動(dòng)的“總開(kāi)關(guān)”，理想信念動(dòng)搖是最危險(xiǎn)的動(dòng)搖，理想信念滑坡是最危險(xiǎn)的滑坡。要深化理論學(xué)習(xí)，按照學(xué)懂弄通做實(shí)的要求，堅(jiān)持不懈、持續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)和核心要義，不斷提高馬克思主義思想覺(jué)悟和黨的創(chuàng)新理論武裝水平，引導(dǎo)全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，擁護(hù)“兩個(gè)確立”，始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要抓好成果轉(zhuǎn)化，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記視察時(shí)的重要講話(huà)精

30、神、重要批示指示精神和黨的二十大及二十屆三中全會(huì)精神，聚焦培育新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、加快產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等重點(diǎn)工作，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，抓住關(guān)鍵點(diǎn)，切實(shí)把學(xué)習(xí)成效特別是黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果，轉(zhuǎn)化為履職擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難的實(shí)際行動(dòng)，為推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)×實(shí)踐作出積極貢獻(xiàn)。 （二）站穩(wěn)政治立場(chǎng)，在厚植為民情懷、辦好民生實(shí)事上帶好頭、作表率。人民對(duì)美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)。守黨紀(jì)就是要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，就是要“心底無(wú)私、真誠(chéng)奉獻(xiàn)”，保持“永遠(yuǎn)在路上”的務(wù)實(shí)。要樹(shù)牢宗旨意識(shí)，堅(jiān)守初心使命，時(shí)刻謹(jǐn)記權(quán)為民所賦、權(quán)為民所用，自覺(jué)站在人民立場(chǎng)上來(lái)思考問(wèn)題、安排工作，著力解決

31、教育醫(yī)療、就業(yè)養(yǎng)老、社會(huì)保障等人民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問(wèn)題，真正達(dá)到學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居的目標(biāo)。要改進(jìn)工作作風(fēng)，持續(xù)增強(qiáng)從群眾中來(lái)到群眾中去的觀念，走出院子、邁開(kāi)步子，深入基層深入一線開(kāi)展調(diào)查研究，切實(shí)做到深入群眾知民情，心系群眾順民意，服務(wù)群眾解民憂(yōu)。要聚焦二十屆三中全會(huì)關(guān)于進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化作出的重大戰(zhàn)略部署，健全完善權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督管理長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)深化放管服改革，聚焦“中梗阻”等突出問(wèn)題，大力開(kāi)展不擔(dān)當(dāng)不作為問(wèn)題集中整治，教育引導(dǎo)全縣廣大黨員干部提高服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)能力，優(yōu)化服務(wù)態(tài)度，不當(dāng)“懶官”當(dāng)“勤官”，不當(dāng)“庸官”當(dāng)“能官”

32、，進(jìn)一步提高人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。 （三）強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，在發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為上帶好頭、作表率。擔(dān)當(dāng)起該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，是當(dāng)代中國(guó)共產(chǎn)黨人的精神風(fēng)范和崇高境界。要樹(shù)立正確政績(jī)觀，胸懷對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂(yōu)、為黨盡職的政治擔(dān)當(dāng)，保持時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕、勇立潮頭的歷史擔(dān)當(dāng)，肩負(fù)守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，錘煉吃苦耐勞、任勞任怨的“苦干”品格，發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地、務(wù)求實(shí)效的“實(shí)干”精神，掌握開(kāi)拓創(chuàng)新、善于成事的“巧干”本領(lǐng)，積極投身到支持×經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)中去。要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念，緊抓構(gòu)建新發(fā)展格局戰(zhàn)略機(jī)遇，扎實(shí)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，圍繞“×

33、”奮斗目標(biāo)，進(jìn)一步全面深化改革，擴(kuò)大高水平對(duì)外開(kāi)放，加快建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，不斷提高人民生活水平，保持社會(huì)和諧穩(wěn)定，以“釘釘子”精神和“馬上就辦”的作風(fēng)，把各項(xiàng)工作抓細(xì)抓實(shí)，高質(zhì)量完成“十四五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，為實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開(kāi)局打牢基礎(chǔ)。 （四）永葆政治本色，在勇于自我革命、從嚴(yán)管黨治黨上帶好頭、作表率。清正廉潔是共產(chǎn)黨人的立身之本，是任何時(shí)候都不能丟失的政治本色。要持續(xù)開(kāi)展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，以黨員干部為重點(diǎn)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央省市紀(jì)委公開(kāi)曝光的典型案例，深入查擺違紀(jì)違法方面存在的問(wèn)題癥結(jié)和監(jiān)管漏洞，以案為鑒、以案明紀(jì)，進(jìn)一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。要嚴(yán)格遵守黨的組織紀(jì)律廉潔紀(jì)律，堅(jiān)持

34、把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強(qiáng)不想腐的自覺(jué)，支持紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真履行職責(zé)，充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是財(cái)政資金收支和項(xiàng)目工程建設(shè)領(lǐng)域，要再規(guī)范再?lài)?yán)格，持續(xù)加大問(wèn)責(zé)追責(zé)力度，不斷鞏固反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性態(tài)勢(shì)。要切實(shí)加強(qiáng)干部日常監(jiān)督管理，健全完善談心談話(huà)制度，加大對(duì)黨員干部的教育管理和關(guān)心關(guān)愛(ài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)提醒黨員干部和公職人員工作生活中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題，堅(jiān)持抓早抓小，經(jīng)常咬耳扯袖，使紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。每位常委班子成員要始終將紀(jì)律規(guī)矩立于心頭，時(shí)刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦，對(duì)紀(jì)律規(guī)矩保持敬畏之心，把守紀(jì)律講規(guī)矩作為行為準(zhǔn)則，融入日常生活的點(diǎn)滴，自覺(jué)用黨規(guī)黨紀(jì)校正思想和行動(dòng)，及時(shí)滌蕩思想塵埃、校正行為偏差，堅(jiān)持公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)，為官、干事、做人始終把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，違反原則的事堅(jiān)決不辦，決不越雷池半步，真正做到心中有戒、行不逾矩。