《企業(yè)管理學(xué)》第二次網(wǎng)上作業(yè)

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1、 20 個(gè)小題，每小題 2.0 分，共 40.0 分。在每小題給 出的選項(xiàng)中，只有一項(xiàng)是符合題目要求的。 1 .韋伯提出的理論是有關(guān)（）方面的理論 2 .（B） A.激勵(lì) B.組織管理 C.目標(biāo)管理 D.系統(tǒng)管理 3 .適用于勞動(dòng)密集、規(guī)模較大、重復(fù)勞動(dòng)多的大中型企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)形式是 （） 4 .（C） A.直線型 B.職能型 C.直線職能型 D.矩陣型 5 .將價(jià)值鏈中的某一個(gè)環(huán)節(jié)擴(kuò)展、做大的戰(zhàn)略被稱為（） 6 .（D） A.一元化戰(zhàn)略 B.前向一體化戰(zhàn)略 C.后向一體化戰(zhàn)略 D.水平一體化戰(zhàn)略 7 .在部門劃分的方法中，按（）劃分部門是最原始、最

2、簡(jiǎn)單的做法。 A.時(shí)間 8 .人數(shù) C.職能 D.地區(qū) 9 .人是有思想、情感和思維的，能夠有意識(shí)、有目的地利用其他資源去實(shí)現(xiàn) 自己的目標(biāo)。人力資源的這一特點(diǎn)就是人力資源的（） 10 .（C） A.社會(huì)性 B.時(shí)效性 C.能動(dòng)性 D.再生性 11 . 企業(yè)文化的核心是（） 12 .（C） A.物質(zhì)層 B.制度層 C.精神層 D.價(jià)值層 13 . 將營(yíng)銷戰(zhàn)略要點(diǎn)放在維持老顧客， 爭(zhēng)取新顧客， 不斷提高質(zhì)量， 發(fā)展品種， 增加特色，完善服務(wù)上，這是企業(yè)產(chǎn)品處于（）時(shí)的主要策略。 14.(B) A.投入期 B.成長(zhǎng)期 C.成熟期 D.衰退期 15 .

3、 漏斗模型是（）的方法。 16 .A） A.生產(chǎn)作業(yè)控制 B.生產(chǎn)組織管理 C.市場(chǎng)營(yíng)銷管理 D.物流管理 17 . 按照波士頓矩陣法的分析，企業(yè)要采取追加投資，擴(kuò)大業(yè)務(wù)的策略，以支 持其繼續(xù)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)單位是（） 18 .（A） A.明星業(yè)務(wù) B.金牛業(yè)務(wù) CJS狗業(yè)務(wù) D. 問題業(yè)務(wù) 19 . 迄今為止最傳統(tǒng)、應(yīng)用最廣泛的信息系統(tǒng)開發(fā)的方法是（） 20 .（B） A.原型法 B.結(jié)構(gòu)化開發(fā)方法 C.面向?qū)ο蟮拈_發(fā)方法 D.面向信息源的開發(fā)方法 21. 魚刺圖法即（） 22.（D） A.直方圖法 B.數(shù)據(jù)分層法 C.排列圖法 D. 因果分析圖

4、法 23. 推式策略著重強(qiáng)調(diào)的是（）的能動(dòng)性。 24. （A） A.企業(yè) B.消費(fèi)者 C.中間商 D.生產(chǎn)商 25. 商品交易中的延期付款或延期交貨所形成的借貸關(guān)系，被稱為（） 26. （C） A.銀行借款 B.發(fā)行債券 C.商業(yè)信用 D.融資租賃 27. 依產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)后銷售量的變化來判斷企業(yè)所處壽命周期的階段的方法 是（） 28.(A) A.經(jīng)驗(yàn)判斷法 B.類比法 C.社會(huì)普及程度判斷法 D.銷售增長(zhǎng)率判斷法 29 . 從企業(yè)財(cái)務(wù)、顧客、內(nèi)部業(yè)務(wù)過程、學(xué)習(xí)及成長(zhǎng)四個(gè)方面來衡量企業(yè)績(jī)效 的方法是() 30 .(D) A.圖標(biāo)尺度法 B.目標(biāo)

5、管理法 C.關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)考核 D.平衡計(jì)分法 E. 31 . 企業(yè)的基本生產(chǎn)過程和()是企業(yè)主要市場(chǎng)過程 32 .(B) A.市場(chǎng)技術(shù)準(zhǔn)備過程 B.輔助生產(chǎn)過程 C.生產(chǎn)服務(wù)過程 D.附屬生產(chǎn)過程 33 . 仙農(nóng)是()的奠基者。 34 .(A) A.信息論領(lǐng)域 B.控制論領(lǐng)域 C.情報(bào)學(xué)領(lǐng)域 D.知識(shí)管理領(lǐng)域 35 . 消費(fèi)者與消費(fèi)者之間的電子商務(wù)模式被稱為（） 36 .（D） A.BtoB B.BtoC C.BtoG D.CtoC 37 . 虛擬企業(yè)是（）的典型形式 38 .（D） A.直線職能型組織 B.事業(yè)部組織 C.矩陣組織 D.

6、網(wǎng)絡(luò)組織 39 . 將過去積累的管理經(jīng)驗(yàn)加以系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化和理論化是（）的主要特點(diǎn)。 40 .（B） A.經(jīng)驗(yàn)管理階段 B.科學(xué)管理階段 C.現(xiàn)代管理階段 D.文化管理階段 15 個(gè)小題，每小題 4.0 分，共 60.0 分。在每小題給 出的選項(xiàng)中，有一項(xiàng)或多項(xiàng)是符合題目要求的。 1.4C 理論主要包括以下內(nèi)容（） 2.(ACDE) A.消費(fèi)者的需要和欲望 B.消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知和感受 C.消費(fèi)者要滿足其欲望所需付出的成本 D.如何使消費(fèi)者更方便地購(gòu)得產(chǎn)品 E.正確有效地和消費(fèi)者溝通 3 .企業(yè)戰(zhàn)略的特征是（） 4 .（ABCDE） A.全局性 B.長(zhǎng)遠(yuǎn)性

7、 C.綱領(lǐng)性 D.競(jìng)爭(zhēng)性 E.相對(duì)穩(wěn)定性 5 .管理的信息原理主要有（） 6 .（ABDE） A.整體性原理 B.動(dòng)態(tài)性原理 C.循環(huán)性原理 D.開放性原理 E.環(huán)境適應(yīng)性原理 7 .職業(yè)生涯一般分為以下幾個(gè)階段（） 8.(BCDE) A.職業(yè)學(xué)習(xí)階段 8 .職業(yè)探索階段 C.建立與發(fā)展階段 D.職業(yè)中期維持階段 E.職業(yè)后期衰退階段 9 .以下屬于企業(yè)文化物質(zhì)層的有() 10 .(ACE) A.產(chǎn)品銷售聲譽(yù) B.企業(yè)規(guī)則制度 C.企業(yè)廣告 D.企業(yè)管理思維方式 E產(chǎn)品包裝 11 . 企業(yè)計(jì)劃主要包括以下層次() 12 .(ACE) A.戰(zhàn)

8、略層計(jì)劃 B.決策層計(jì)劃 C.戰(zhàn)術(shù)層計(jì)劃 D.管理層計(jì)劃 E作業(yè)層計(jì)劃 13 . 屬于現(xiàn)代管理階段的代表人物主要有() 14 .(BDE) A.泰羅 B梅奧 C.法約爾 D.卡斯特 E斯隆 15 . 事業(yè)部型組織的缺點(diǎn)主要是() 16 .(ACD) A.資源不能充分共享 B.風(fēng)險(xiǎn)較局 C.溝通較差 D.容易發(fā)生內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng) E.不利于培養(yǎng)全面的管理人才 17 . 直接薪酬包括() 18 .(ABCD) A.直接工資 B.獎(jiǎng)金 C.津貼與補(bǔ)貼 D.股權(quán) E.福利 19 . 企業(yè)選擇營(yíng)銷渠道時(shí)，一般必須考慮下列因素() 20 .(ABCE) A.

9、目標(biāo)市場(chǎng)因素 B.產(chǎn)品因素 C.企業(yè)因素 D.員工因素 E.環(huán)境因素 21 .PDCA 循環(huán)主要特點(diǎn)有() 22 .(ACE) A.大環(huán)帶小環(huán) B.中環(huán)套小環(huán) C.階梯式上升 D.直線式上升 E科學(xué)管理方法的綜合應(yīng)用 23 . 信息系統(tǒng)開發(fā)方法主要有() 24 .(BDE) A.系統(tǒng)化開發(fā)方法 B.結(jié)構(gòu)化開發(fā)方法 C.類比法 D.原型法 E.面向?qū)ο蟮拈_發(fā)方法 25. 網(wǎng)絡(luò)定價(jià)策略主要有() 26.(ABCDE) A.低價(jià)定價(jià)策略 B.顧客主導(dǎo)定價(jià)策略 C.個(gè)性化商品定價(jià)策略 D.免費(fèi)價(jià)格策略 E.動(dòng)態(tài)定價(jià)策略 27 . 設(shè)施布置的主要類型有() 28 .(ABDE) A.產(chǎn)品原則布置 B.工藝原則布置 C.技術(shù)原則布置 D. 固定位置布置 E.混合布置 29 . 企業(yè)管理者應(yīng)具備的技能包括() 30 .(BCE) A.管理技能 B.技術(shù)技能 C.人際技能 D.創(chuàng)造技能 E.概念技能 F.