美發(fā)店員工入股協議

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1、 員工入股協議 甲方： 乙方： 在乙方擁護、支持、認可、甲方 經營政策的情況下，本著誠信、友好、互助的原則，甲方依照現有公司評估價值劃撥給乙方職位、獎勵及投資相應的分紅股，甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責，履行此約： 一、入股資格: 乙方必須在本店成長為骨干以上的員工，標準如下： 1、 在職員工工齡不低于3年者； 2、 獨立完成燙染護的技師并進修過發(fā)型師課程者； 3、 獨立完成剪發(fā)、造型的發(fā)型師并進修過技師課程者； 4、 每

2、月業(yè)績不低于店平均業(yè)績者； 5、 堅決服從店長及主管管理，無處分記錄者； 6、 教育基金累計不少于1萬元，并每月繳納不少于收入10%的教育基金者； 7、 剛入店、積極響應企業(yè)政策，繳納教育基金超出部分不得超過配額當年即可分紅 若乙方不論以任何原因離職，視為放棄股金及股權。 二、入股時間： 自 年 月 日起，至離職止。 三、入股金額： 乙方出資現金入股金額人民幣____________元。 甲方贈送乙方入股金額人民幣___________元。 備注說明：各級別員工股份比例上限 店長：10%、技術總監(jiān)：10%、發(fā)型師總額：10%、技師總額：10%、顧問：10%、柏

3、士高服務中心：10% 四、企業(yè)資產評估計算： 1、甲乙雙方同意按人民幣 元為總資產（品牌資產 、固定資產 、盈利資產 ），資產評估見附件。 注：品牌資產不作為分紅部分，固定資產、盈利資產可分別作為入股、分紅部分。 2、以投入資金核算，乙方占______固定資產股；甲方贈送乙方______固定資產股。 注：贈送部分只能參與分紅盈利部分。 3、企業(yè)再開分店時，乙方符合新店入股條件并在甲方允許的情況下，可在新店同樣入股，入股方式為把老店的所持盈利股和贈送股的50%直接轉入到新店做為股本比例金額。并可以繼續(xù)追加投資到新店級別股

4、本上限。 五、收入分配： 1、為保證雙方的合法利益在合作期內，當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）回收所投入現金成本之前每月產生的可供分配的純利潤按雙方所占股份比例分配紅利。當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）回收所投入現金成本之后每月產生的可供分配的純利潤的____%按乙方所占股份比例分配紅利。注：現金投資部分免息計算 2、分紅周期按季度結算并進行分配，并以每個分紅周期截止日之后的180天作為分紅日期。 1、股東在職教育： 股東在職同樣需要接受企業(yè)制定的教育系統(tǒng)課程，需每個月在收入中扣除5%的金額作為企業(yè)教育及出差經費（三金、差額

5、由企業(yè)補助），作為日后股東外出學習的差旅食宿費用，股東外出學習的課程分為兩部分，一、到企業(yè)指定學院學習，企業(yè)承擔全額學費，出差學習補貼20-50元/天，路費報銷。二、自己選擇的非指定學院的學習，經企業(yè)批準方可外出學習且個人自己承擔學費，差旅費不予報銷，學習時間并計入休假時間。 2、企業(yè)發(fā)展基金： 企業(yè)為了更大化價值和提供股東最大化的投資回報，特制定把每月紅利的____%,作為企業(yè)的發(fā)展基金,為企業(yè)未來再創(chuàng)業(yè)\創(chuàng)新\發(fā)展提供最堅實的基礎和保障。 六、債務承擔 合作期內產生的債務，按甲乙雙方股份所占比例承擔。甲方贈送給乙方的股份部分不參與承擔債務比例。 七、退股、中途退股。 1、合作期

6、內當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）已經回收所投入現金成本之后不予退還投資金額。 2合作期內在虧損或不盈利狀況下，甲方不予退還乙方所實際現金投資金額。 3、合作期內當乙方的實際現金投資金額（甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外）未完全回收所投入現金成本之前剩余部分按以下約定八條標準處理。 1）、經甲乙雙方協商約定：在經甲方書面認可的情況下，甲方按乙方入股經營年限退還乙方投資現金入股股金，具體退股比例如下： 2）、入股經營滿一年；按當時現金入股金額剩余部分之1/3退還，且乙方不享有其它財產分配權。 3）、入股經營滿兩年；按當時現金入股金額剩余部分之2/

7、3退還，且乙方不享有其它財產分配權。 4）、入股經營滿三年以上；按當時現金入股金額剩余部分的全額退還，且乙方不再享有其它財產分配權。 5）、入股經營未滿三年以上；乙方喪失從事本行業(yè)的能力，并確認出具有效證明，則甲方出于人文因素可以退還當時現金入股金額剩余部分的全額現金。 6）、技術股和獎勵股為甲方贈送給乙方的股金，因此在乙方不論任何原因離職，均無需退還。 7）、退股流程；1、提交書面退股說明，并簽署離職協議書；2、經過甲方簽字確認；3、由第二個月的10號退還金額的50%，在第三個月的10號退還剩余的金額。 8）、發(fā)展基金在中途退股時可以在正式簽訂離職協議書后6個月，按扣除比例足額領取

8、或匯入乙方指定帳號。 八、純利潤： 每月盈利（總業(yè)績）扣除所有支出后，是為當月純利潤。 1）、新開沙龍投資： 轉讓費、房租、設計、裝修、設備、產品、崗前培訓費用、廣告宣傳費用、 營運預虧費用、籌備小組工資、差旅費用、公關費用、品牌使用費用等 2）、營運中的沙龍投資 （1）店內現有財物統(tǒng)計； （2）總營業(yè)額-卡金（儲值未消費卡金）-其他=勞動業(yè)績（現金業(yè)績）----單次洗剪吹、燙、染、護+產品銷售、月卡、年卡； 總營業(yè)額-儲值未消費卡金-其他=現金業(yè)績（單次洗剪吹、燙、染、護+產品銷售、月卡、年卡） (3)總開支= 管理費用+員工工資

9、+員工福利+房租+水電+產品損耗+設備維修+投資利息+稅收+行政管理+宣傳+教育經費+差旅費+公關費+辦公用品+網絡費用+新項目開發(fā) （4）總利潤=總現金業(yè)績-總開支 九、甲乙雙方權利和義務： 1、甲乙雙方合作期內，乙方不得進行同類業(yè)務經營的投資（與甲方共同投資除外）。否則,甲方有權解除入股協議，并按本協議第七條約定進行處理； 2、儲值卡金在未消費前，不列入每月業(yè)績賬，由企業(yè)保管保存，以維護顧客信用； 3、乙方在未經甲方書面同意并授權的情況下，不得使用甲方名稱進行經營或投資,否則乙方支付甲方每家5萬元賠償金； 4、在合作期內企業(yè)為了發(fā)展擴大、增加項目、設備更新、裝修投入等所

10、需費用由甲乙雙方按固定資產股所占比例共同出資。 4、甲乙雙方合作期間，若一致同意共同合作其它項目，乙方投入資金可轉為新合作項目投資，新合作關系建立時起，本入股協議自然終止，且乙方不享有分配本合伙其它財產之權利； 5、甲乙雙方同意以甲方為合作負責人，全面負責合作事務的管理、經營； 6、乙方同意并授權甲方決定是否接納第三人入股的的權限，在保證乙方根據本協議約定利益不受影響的前提下，同意并授權甲方以個人名義與第三人訂立入股協議并不得干涉該協議的獨立履行。 十、其它 1、本協議雙方應嚴格遵守，若有違約，違約方需向守約方支付違約金叁萬元；  2、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正； 3、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： 代表人： 身份證號：  簽約日期： 5