個人述職述廉報告 (參考四)
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1、個人述職述廉報告 2020 個人述職述廉報告 2***個人述職述廉報告 一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在上級業(yè)務部門的直接指導下,在各位領導同志的支持幫助下,我能較好的履行了工作職責,圓滿完成了各項工作任務。現(xiàn)就一年來的工作和今年目標計劃匯報如下: 一、學習立身,不斷提高政治理論水平 堅持系統(tǒng)認真學習了中央一號文件、十*屆*中、六中全會和胡總書記一系列講話精神,進一步領會了科學發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,使自己在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致;今年將繼承結合崗位實際,認真學習黨在農(nóng)村的各項方針政策,加強學習基層組織建設
2、、關心下一代、婦聯(lián)等有關知識,增加自己工作的預見性和主動性;積極進行學習交流,撰寫體會文章不斷提高自己的綜合素質。 二、真抓實干,完成好各項工作任務 1、關教工作:一是解決了認識問題。關心教育好下一代,是關系黨和國家前途命運的戰(zhàn)略工程,是關系到中國特色社會主義事業(yè)興旺發(fā)達、后繼有人的希望工程,是關系億萬家庭切身利益的民心工程,是社會主義精神文明建設的基礎工程。做好關心下一代工作是一項功在當代、利在千秋的偉大事業(yè)。為此今年繼續(xù)嚴格按照“圍繞中心、配合補充、因地制宜、量力而行、立足基層、注重實效”的方針開展工作。二是爭取領導重視,健全機構保障。1)、鎮(zhèn)黨委決定由胡書記擔
3、任關工委主任,各大辦公室主任兼任成員,加強了關教工作領導機構。2)、按照“橫向到邊、縱向到底”的工作要求,在全鎮(zhèn)***個村、2 個學校、鎮(zhèn)機關分別健全和完善了關工委組織,制定了一些切實可行的工作章程、監(jiān)督機制和目標職 責。并積極走訪身體狀況好、政治素質高的“五老”人員,充分動員他們?yōu)榍嗌倌杲】党砷L做實事、辦好事。目前全鎮(zhèn)共建立健全關工委組織***個,成立關工小組***個,成員***個人,其中離退休老同志***人,占成員總數(shù)的**%。去年累計參與關教工作人員 150 余人,基本逐步做到:哪里有青少年,哪里就有關工委組織。三是加強對青少年的教育教導。清明前和縣文物局在王翦墓開展植樹造林
4、綠化環(huán)境活動;組織五愛教育主題活動 15 次,參與人數(shù)達***人次;共組織法制宣講團 2 個,報告場次 10 次,受教育人數(shù) 2***人次;開展熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義主題活動,開展學黨史、頌黨恩、熱愛黨、跟黨走宣講活動 16 次,聽講人數(shù)達到 3***人次;開展黨史知識公開競賽活動,印發(fā)試題 170 份,收回試卷 165 份,干部職工集體答卷 130 份;舉辦黨史知識展覽 7 期,文藝演出 6 場次,寫頌黨作文169 篇,出黑板報 15 期,熱愛黨紅歌大賽 6 場次,參與學生達 670 多人次,大型文藝表演 1 次。四是送科技進村拓寬就業(yè)渠道,成立三所農(nóng)業(yè)科技學校。到賢鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技學校,
5、旨在提高新型農(nóng)民各項綜合能力和技能等,惠店村農(nóng)業(yè)科技學校,覆蓋了南片萬畝酥梨長廊所有農(nóng)戶,新合村農(nóng)業(yè)科技學校,全面覆蓋我鎮(zhèn)北片優(yōu)質蘋果栽植區(qū)農(nóng)戶。惠店、新合學校已經(jīng)培訓七次,專家已經(jīng)下農(nóng)田現(xiàn)場指導 3次,參加人數(shù)累計達到 380 多人次,對外輸送技術勞動力 1***人。今后繼續(xù)保持穩(wěn)中有升。五是增強自身優(yōu)勢。發(fā)揮關教人員在政治、時空、經(jīng)驗、親情等方面的優(yōu)勢,建設幫教組 3 個,幫教成員***個,共幫扶、教育好了無業(yè)游蕩青年 3 名。六是抓落實,促進家長對青少年的經(jīng)常性教育。1)與法院聯(lián)系,在田院長帶領下,廳長法官一行***人來我鎮(zhèn)進村入戶送法下鄉(xiāng)宣傳。7 月 28 日開始,先后到惠店村入戶宣講
6、,到賢村和機關在三樓會議室進行常識性培訓和重點民事案件講解;莊鎮(zhèn)村仁義組和渭北組交界處進行普法教育和民事糾紛、正當防衛(wèi)等培訓宣講,忽家村就農(nóng)村鄰里矛盾糾紛調(diào)處、樁基日常案件處理程序進行了專題宣講。2)我鎮(zhèn)有 網(wǎng)吧 1 個,確立網(wǎng)吧監(jiān)督員 2 名,其中五老 1 名,共培訓 6 次,監(jiān)督網(wǎng)吧 12 次,教育和制止未成年人進入網(wǎng)吧***人次。3)全鎮(zhèn)享受蛋奶工程學校 2 所,享受學生達3000余人,配備監(jiān)督員4人,監(jiān)督次數(shù)48次。4)共為青少年辦實事好事12件,并建設愛國主義教育、科技教育、法制教育基地三處。七是協(xié)助村關教組織斟酌選擇好農(nóng)家書屋地點,確定好管理機構,并對管理員的能力進行可
7、行性分析研究,建立健全了借閱制度和各種登記表冊,完善了管理體制。并以完善村級圖書室建設為契機,全面完成了五好關工委達標工作任務。目前已建成圖書室***個,共有圖書 50000 冊,確定圖書管理員***人。關教工作今年將繼續(xù)重點示范,輻射帶動,全面啟動,普遍達標,力爭以新狀態(tài)、新作為、新成就,開創(chuàng)關教工作的新局面。 2、婦聯(lián)工作:一是積極落實香港關愛行動、關注留守兒童。和團委、關工委協(xié)調(diào)共爭取捐款 2**元,救濟貧困兒童***名,幫扶優(yōu)秀留守兒童***名;關愛弱勢群體,對全鎮(zhèn)留守兒童進行普查調(diào)查,留守兒童***人,結幫扶對子***個,五老參與***人。安置和指導落榜生***人次。二
8、是搞評比,弘揚先進。抓好百名孝子、十佳孝星宣傳動員活動。已經(jīng)正常運營家長學校***個,累計上課 13 次,共培訓家長***人次。共成立演唱隊 3 個,秧歌隊 6 個,體育隊 3 個,參與人數(shù)達 150 余人。目前我鎮(zhèn)婦女發(fā)揮了半邊天的聰明才智,在家庭和諧、勤勞致富等方面,充分發(fā)揮了示范帶動作用,新合村榮幸爭取到婦女之家資格,致富女能手 2 名爭取到市縣級表彰,縣級十佳和諧家庭示范戶 1 名。 3、配合黨委抓黨建。一是配合副書記督促落實黨建工作責任制,不斷加強基層基礎工作;二是積極配合圓滿組織召開了到賢鎮(zhèn)第十七次黨員代表大會和到賢鎮(zhèn)第十八屆第一次人民代表大會;三是積極配合組織召開建
9、黨 90 周年慶祝大會;四是配合認真抓好踐行承諾入黨活動;五是全力配合做好村兩委換屆選舉工作;六是狠抓“三帶三示范”致富工程。在組織引領、黨員干部和能人大戶的帶動下,種植 中棚西瓜千畝、建設酥梨長廊7公里、紅提葡萄百畝、粉紅女士蘋果800畝、苗圃200 畝、養(yǎng)殖肉兔 1 萬余只、肉牛 200 余頭等。 4、完成好鎮(zhèn)中心工作。圍繞中心,積極協(xié)調(diào)配合全面完成了環(huán)境衛(wèi)生百日行動、合作醫(yī)療和新農(nóng)保收繳任務,縣黨代表和人大代表的推選和鎮(zhèn)黨代會、人代會的籌備組織工作;積極主動做好縣全委會視察觀摩和鎮(zhèn)人民代表督查驗收工作等。 5、督促所包聯(lián)村搞好工作。一是督促紀賢村率
10、先完成了鎮(zhèn)上安排的合療、新農(nóng)保、扶貧救濟、黨報黨刊發(fā)行征訂工作任務,完成了一條巷道的水泥硬化任務;二是圓滿順利完成了紀賢 村黨支部、村委會換屆工作;三是積極督促落實和發(fā)展紀賢酥梨長廊種植規(guī)模,鼓勵土雞、肉牛、生豬養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)發(fā)展。今年繼續(xù)督促完成好連接到張路的路段硬化接通及電網(wǎng)改造更新、巷道亮化綠化美化任務。 三、廉潔自律,樹好形象 嚴于律己,寬以待人。嚴格遵守黨委政府制定的各項制度要求、定位好自己,工作上積極主動,做好領導的助手。班子成員需要協(xié)助和配合的事情從不推諉,堅持別人為自己做的任何付出都是不應該的,自己為別人做的任何事情都是應該的,通過自我思索反
11、省,不斷提升自己的內(nèi)在涵養(yǎng)和綜合素質,用實際行動樹立良好的人民公仆形象。 總之去年工作上取得了一些成績,但離黨和人民的期望、組織的要求、廣大群眾的實際需要存在很大的距離,今后在鎮(zhèn)黨委政府的領導下,不斷創(chuàng)造新的活動載體,帶頭做到兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實實盡責,堅持用心去學習、熟悉掌握基層工作的原則和方法;用情去體會溝通,建立同志間的互助互信,營造團結和諧的工作氛圍;用力去工作去探索,提高發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的工作水平。同時也真誠希望在座能夠給予更多幫助和支持。 2***個人述職述廉報告 2020 年在***衛(wèi)生健康局黨委的正確領導下,在院班子和廣大職工的支持和努力下,
12、緊緊圍繞院長任期目標和衛(wèi)生院中心工作,認真履行院長職責,較好地完成各項工作任務。下面我就工作情況報告如下。 一、醫(yī)院基本情況。 衛(wèi)生院現(xiàn)有職工**人,能基本保障轄區(qū)內(nèi)**萬人的醫(yī)療服務。建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案****份,計劃免疫工作規(guī)范運行,冷鏈運轉正常規(guī)范,記錄完整。傳染病管理工作落實到位,健康教育宣傳深入群眾,切實提高居民對衛(wèi)生知識的掌握。老年人體檢總數(shù)為***人、在管孕產(chǎn)婦**人,將國家政策切實的落到實處。為切實提高醫(yī)護質量,服務廣大患者,積極開展醫(yī)院提質達標建設,進行一級甲等醫(yī)院的創(chuàng)建申報工作。 二、加強學習,提高素質。 衛(wèi)生院
13、是農(nóng)村衛(wèi)生服務體系的重要組成部分,是基層三級衛(wèi)生服務網(wǎng)絡的樞紐,是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重點所系。衛(wèi)生院的建設和發(fā)展與人民群眾生命健康息息相關,在解決“看病難、看病貴”問題中起關鍵性和基礎性作用,為此,深感肩上的重任。如何把衛(wèi)生院建成一個切實為居民提供公共衛(wèi)生服務和常見病、多發(fā)病的診療等綜合服務的衛(wèi)生院,如何規(guī)范管理成為百姓滿意的衛(wèi)生院,如何實現(xiàn)醫(yī)院的不斷提升與發(fā)展,如何解決居民的“看病難、看病貴”……,這都是我一直在思考并努力去解決的問題。為了更好地履行自己的職責,不負所望,我始終把加強學習,提高自身素質放在首位,用政治理論知識、科學管理理念來武裝自己,提高政治理論水平及駕馭復雜局面的工作能力,
14、使自己在工作上少走彎路,能夠把一個衛(wèi)生院實實在在的管理好。 任職以來,認真學習了馬列主義、毛澤東思想、*****及習近平新時代中國特 色社會主義思想,系統(tǒng)地學習了各級政府關于醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的政策文件和一系列衛(wèi)生法律、法規(guī)。通過學習,牢固樹立了科學發(fā)展觀、正確的政績觀,進一步增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)的自覺性。對衛(wèi)生工作的方針政策、醫(yī)療體制改革的內(nèi)容也有了更深層次的理解、提高了依法管理和規(guī)范管理的能力。同時積極參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長培訓班,學習醫(yī)院管理知識,提升管理水平。并且對醫(yī)院的狀況、職工反應的醫(yī)院發(fā)展和管理問題、居民反應的服務和質量問題、醫(yī)院醫(yī)療體制
15、改革中存在的問題進行了深入的學習,對衛(wèi)生院的發(fā)展狀況和問題有了進一步的了解,針對存在的問題,認真分析原因。結合實際,制定方案,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,保證了衛(wèi)生院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。 三、履行職責,科學管理。 (一)健全制度,嚴格考核,醫(yī)院綜合管理水平明顯提高。管理是院長第一項根本職責,醫(yī)院發(fā)展要靠管理,因此,我把提高醫(yī)院綜合管理水平作為首要工作來抓,主要從組織建設、制度規(guī)范、分配改革、考核監(jiān)督等四個方面著手:1、加強組織建設,提高執(zhí)行力。加強班子建設。醫(yī)院工作執(zhí)行力,關鍵是看醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。我十分重視班子的建設。班子之間分工明確,相互配合,協(xié)調(diào)工作。并且強
16、調(diào)班子成員間的溝通,建立院務會制度,使班子成員間多交流,多通氣,多商量。對醫(yī)院相關的決策、制度、事務,必須經(jīng)過班子成員的認真討論,一經(jīng)決議,必須不折不扣予以執(zhí)行,做到有令必行,提高了班子的執(zhí)行力。2、健全制度流程,規(guī)范工作行為,使管理制度更科學、合理,更符合本院的實際情況,便于操作,并將管理制度、獎罰制度等匯集成冊,組織全體員工集中學習,做到“理解制度、遵守制度”。 通過制度建設,提高了工作效率,規(guī)范了服務行為,使醫(yī)院的管理向制度化、規(guī)范化邁進。3、嚴格監(jiān)督考核。為了保證每一項制度能落實、每一件工作能完成, 制定了嚴格的考核制度,對每個科室實行一月一次的考核檢查,每月
17、不定期對各科室的工作進行檢查,包括醫(yī)療、公共衛(wèi)生、服務態(tài)度、后勤保障、勞動紀律等。實行衛(wèi)生技術人員年度考核制度,考核分 4 個檔次,對不稱職的職工按相關規(guī)定予以相應處理。 (二)健康為本,服務為先,為了更有成效推進服務工作,堅持健康為本,服務為先的理念,在社服務工作中做到四個扎實。一扎實落實衛(wèi)生院責任醫(yī)生制度。明確責任醫(yī)生工作任務。制定責任醫(yī)生工作計劃,對工作落實情況定期和不定期的進行檢查。規(guī)范責任醫(yī)生工作行為,切切實實的為老百姓解決健康問題,管好居民的健康。二扎實做好公共衛(wèi)生工作。積極開展農(nóng)民健康體檢、慢性病管理、健康教育、社區(qū)康復、婦幼保健、重點傳染病防控等各項工作。
18、 (三)凝聚合力,增創(chuàng)優(yōu)勢,。一是醫(yī)院總體面貌得到提升。加強了醫(yī)院軟硬件建設,改善就診環(huán)境,為患者提供了優(yōu)良的就醫(yī)治療環(huán)境。裝修了中醫(yī)館,突出了中醫(yī)文化氛圍,使文化與醫(yī)療有機的相結合。對科室布局進行調(diào)整,突出了以病人方便為目的的布局理念。開展首問首診責任制和微笑服務、護士淡裝上崗,診區(qū)標志醒目,真正實現(xiàn)服裝溫馨化、病區(qū)美化、環(huán)境綠化、夜景亮化。二是醫(yī)療技術水平得到提升。強化醫(yī)護質量提升與管理,認真落實醫(yī)護管理核心制度,規(guī)范醫(yī)療護理文書書寫。加強醫(yī)療安全管理,每月一次召開醫(yī)療安全專題會議,并邀請專家就醫(yī)療安全全院培訓。加強業(yè)務學習,開展病例討論、護理操作比賽、急救操作比武、邀請專家授課,提
19、高醫(yī)務工作者技術能力。注重人才建設,促進院內(nèi)新項目的開展及資源利用。三是醫(yī)院文化內(nèi)涵得到提升。在全院范圍內(nèi)開展了“以病人為中心,加強內(nèi)涵建設,努力提高服務水平”的活動。圍繞這項活動,主要抓三項工作:1、改善服務理念,方便群眾就醫(yī),提高滿意度。結合醫(yī)院的中醫(yī)特色,開設了中藥煎藥房,解除了病人煎煲中藥的煩惱,大大方便了病人。為 了解決病人飲水問題,,增設了飲水機,免費提供一次性杯子。為了解決部分病人站立候診或等候檢查結果之苦,醫(yī)院增設了新的座椅到各個層摟,從而使就醫(yī)環(huán)境得到改善,提高了群眾對醫(yī)院的滿意度。2、加強急診管理,提高應急能力和急救水平。為了更好地方便急診病人就醫(yī),調(diào)整和加強了
20、急救技術力量,把工作責任心強、技術過硬、服務態(tài)度好、年富力強的醫(yī)護人員安排在急診一線。為了確保急診工作質量,醫(yī)院定期開展急救知識、急救操作技能以及急救器材使用的強化培訓,提高了急診服務水平。3、加強職業(yè)道德教育,樹立良好醫(yī)德醫(yī)風。在全院進行了職業(yè)道德強化教育,完善了監(jiān)督機制,要求全體醫(yī)務人員做到態(tài)度和藹、檢查細致、處理及時、廉潔自律、文明行醫(yī),禁止收受紅包和藥品回扣,不得向病人私自收費,否則一經(jīng)查實,將嚴肅處罰當事人。 (四)加大商業(yè)賄賂整治,杜絕藥品回扣。我院嚴格按照各級衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作,堅持從實際出發(fā),采取有效措施,重點抓藥品和醫(yī)療器械購銷中收受回扣
21、、在醫(yī)療服務中“開單提成”、收受“紅包”和亂收費等不正之風。并于 6 月組織開展醫(yī)療行業(yè)不正之風專項整治活動,設立醫(yī)院不正之風整治方案,建立整改長效機制,將該項工作落到實處,納入醫(yī)院管理質量體制建設中。 四、主要存在的問題。 回顧任職以來的學習和工作情況,雖然做了一些工作,也取得了一些成績,但也有些方面與要求還有差距。主要表現(xiàn)為: (一)公共衛(wèi)生工作上創(chuàng)新力度不大,公共衛(wèi)生工作沒有較大創(chuàng)新。 (二)醫(yī)院整體醫(yī)療技術水平還有待于進一步提高。目前,雖然能解決常見病和多發(fā)病,但缺少學科帶頭人。 五、下一步工作思路 (
22、一)繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革?;舅幬镏贫?、公共衛(wèi)生服務均等化、績效工資改革、農(nóng)村衛(wèi)生服務體系建設等有關基層衛(wèi)生院改革工作,如何進一步落實和深化。對這項工作將認真開展調(diào)研、制定方案、創(chuàng)新舉措,使衛(wèi)生院的建設和發(fā)展緊緊圍繞改革的要求,做到改革促進發(fā)展,發(fā)展深化改革。 (二)強化內(nèi)部管理,實行精細化管理的模式,開展醫(yī)院醫(yī)療服務質量的持續(xù)改進工作。努力提高群眾滿意度。 (三)創(chuàng)新公共衛(wèi)生工作,加大公共衛(wèi)生的管理,建立科學、規(guī)范的慢性病、重點人群、外來人群的管理方式,努力探索讓居民能夠接受的健康教育方式,完善并使用好健康檔案,真正的做到把老百姓的健康管起來。同時推進健康農(nóng)村
23、、健康社區(qū)和健康家庭的建設。 (四)加大人才培養(yǎng),尤其農(nóng)村衛(wèi)生服務人才建設和儲備,建立一支高水平的責任醫(yī)生隊伍。 (五)探索建立科學合理的雙向轉診制度,探索如何與大醫(yī)院建立穩(wěn)定持續(xù)的扶持對接關系,形成一個互幫互助、互惠互贏、資源共享的合作模式。 以上是我向組織匯報的工作述職,懇請組織對我本人及衛(wèi)生院的工作多提批評和意見,并在今后的工作中一如既往的給予監(jiān)督和支持,以使我能更好地完成各項工作任務。 2***個人述職述廉報告 20**年,在衛(wèi)計局的正確領導下,結合工作實際,將一年以來執(zhí)行黨風廉政建設以及衛(wèi)生院業(yè)務發(fā)展等情況匯報如下
24、: (一)衛(wèi)生院業(yè)務發(fā)展情況: 一.業(yè)務收入與支出情況 1.20**年1-12月份醫(yī)療收入**萬元,飲片收入**萬元。20**年1-12月份醫(yī)療 收入**萬元,飲片收入**萬元。其中醫(yī)療收入與去年基本持平,飲片收入與去年相比增高**%。 2.按月發(fā)放工資,鄉(xiāng)鎮(zhèn)補貼等相關補助均以發(fā)放到位,各種保險均以繳納完畢。嚴格按照衛(wèi)計局藥采辦***個工作日內(nèi)返回藥款原則,無拖欠現(xiàn)象,自籌資金完成了藥房標準化建設及污水處理系統(tǒng)土建工程。償還債務**萬元,本年度無新增債務。 二.各項工作開展情況 1.扎實做好基本公共
25、衛(wèi)生工作。改掉過去坐等上門的服務理念,抽調(diào)各科室精兵強將攜帶常規(guī)檢測設備進村入戶,現(xiàn)場檢查并告知結果,對生化檢查執(zhí)行空腹采集血液標本送院檢驗室分析,7 個工作日回饋結果。對臥病在床等行動不便的老年人,在鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下進行家庭門診式服務,同時依托各村婦女主任現(xiàn)場對孕產(chǎn)婦做出保健評估,對新生兒做好訪視及體檢。大力宣傳國家免疫規(guī)劃服務,做好查漏補種。發(fā)放宣傳單及健康知識手冊近萬份。為做好做細此項工作,年初與鄉(xiāng)村醫(yī)生簽訂了目標責任書和鄉(xiāng)村兩級基本公共衛(wèi)生分工目標體系,對村衛(wèi)生室承擔的基本公共衛(wèi)生工作進行季度小考核、半年大考核、年終總考核的獎懲機制。通過以上各種舉措,轄區(qū)內(nèi) 65 歲以上老年人、慢性病
26、病人、孕產(chǎn)婦及兒童管理率達**%,體檢率達到**%以上,圓滿完成了工作任務。 2.狠抓醫(yī)政各項工作。以創(chuàng)建河北省群眾滿意衛(wèi)生院和創(chuàng)建中醫(yī)工作先進縣試點單位為契機,年初制訂了《進一步改善醫(yī)療服務行動計劃實施方案》,加強各種核心制度落實,持續(xù)改進醫(yī)療服務質量,大力發(fā)揚中醫(yī)文化,創(chuàng)建中醫(yī)特色科室效果顯著。 3.財務工作。明確了醫(yī)院財務工作的組織領導責任,在有效執(zhí)行預算的過程中堅持節(jié)儉意識、廉潔意識。進一步加強了財務管理制度建設,理順業(yè)務流程, 為提高財務服務質量提供了制度保障。 4.本院及轄區(qū)衛(wèi)生室均實施藥品零差價銷售,無私采爛購行為,對村衛(wèi)生室
27、執(zhí)行不定期巡回督導,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。 5.污水處理系統(tǒng)、大學生周轉宿舍項目按時竣工,已投入使用。 6.創(chuàng)建河北省群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和創(chuàng)建中醫(yī)工作先進縣試點單位各項前期工作以完成,等待上級領導考核驗收。 (二)黨風廉政建設情況 一、提高認識,增強廉潔自律的自覺性 黨風廉政建設和反腐敗工作是黨和國家的重要工作。為了提高自身黨性修養(yǎng),加強黨風廉政建設,我們先后學習了《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《中共中央、國務院關于黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為的若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、反復學習了省、市關于領導干部廉
28、潔自律的各項規(guī)定,同時,在學習中,通過正反兩方面典型案例警示自己,提高自己。 二.嚴格遵守各項紀律,認真落實黨風廉正建設責任制 在廉潔自律方面,深知拒腐防線一旦被突破,組織原則就會葬送,公平、公正就無從談起。為此,在日常公務和社交活動中,堅持自我約束,從嚴要求,不以職權謀私利,不為人情所左右,踏踏實實干事,并能夠認真執(zhí)行民主制度,落實“三重一大”議事原則,禁止官僚主義、形式主義和自由主義的滋生。 三.加強醫(yī)院管理,樹立良好的行業(yè)作風 根據(jù)上級有關指示精神,我們堅持一手抓發(fā)展不放松,一手抓行風建設不動搖,成立了由院長任組長的行風建設領導小組
29、,不斷加強職工的醫(yī)德醫(yī)風教育、思想意識教育,學習貫徹“九不準”、以及文明禮貌十項規(guī)定、嚴禁醫(yī)療服務不良行為十項規(guī)定等相關行業(yè)紀律,使全體職工切實樹立起全心全意為人民服務的人 道主義精神。 (三)業(yè)務收入與 20**年初工作謀劃對比情況及存在的問題 年初工作謀劃計劃醫(yī)療收入**萬元,飲片**萬元,償還債務**萬元(已還 7 萬元),增長比例應達到 **% 、**%。通過對比,20**年各項收入指標雖較 20**年有所提升,但離 20**年目標仍有差距,主要有 3 方面原因:首先是歷史原因,分析我院近 10 年來業(yè)務收入曲線,近 3 年來業(yè)務收入較過去均翻了
30、一番,且收入比較穩(wěn)定,想在此基礎上業(yè)務大幅度提升,有一定難度。其次是自身原因,我院編制數(shù)為**個,現(xiàn)有在編人員***人,除去自主創(chuàng)業(yè)及休病假 2 人外在崗職工只有***人,人才短缺及技術力量單一很難吸引周邊患者就診。再次是不良競爭因素,我院毗鄰遵化,周邊**醫(yī)院等 10 余家私立醫(yī)院設備齊全,技術雄厚,且均為**新農(nóng)合定點單位,造成大量病員外流。據(jù)不完全統(tǒng)計,近 2 年來我轄區(qū)有**%的居民在**參合,直接導致病員流失。 綜上所述,過去的一年取得了一些成績,但離組織的要求還有一定差距,思想上、工作上還存在一些不足,今后在全院工作上重點做好四件事:一是抓業(yè)務發(fā)展的戰(zhàn)略;二是抓強有力的班子建設;三是抓執(zhí)行力的落實;四是創(chuàng)造一個風清氣正的工作環(huán)境。在以后的工作中按照廉政建設的標準嚴格要求自己,忠實履行職責,為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展作出應有的貢獻。
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