園林設計職位的述職報告樣文.doc

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述職述廉：________ 園林設計職位的述職報告樣文 姓名：______________________ 單位：______________________ 日期：______年_____月_____日 第 1 頁 共 7 頁 園林設計職位的述職報告樣文 尊敬的各位領導，親愛的同事們： 大家好!我是xx，首先感謝公司領導給我這次述職的機會，非常興奮今天能和大家歡聚一堂共同參加這次述職大會，也非常感謝公司能提供這樣一次機會和這樣一個平臺，讓大家來一起分享我成長的滋味。xx年5月對我來講是我人生的一個轉折點，也是我人生的一個新出發(fā)點，對我有非常重要的意義。由于我有幸加進了一個新的家庭—正和恒基。初次對公司的了解是從網上得知的，一句“大道源和”“誠信永久”，吸引了我的眼光，讓我放棄了原本的專業(yè)決定轉業(yè)做一個園林設計員。來到公司以后，我逐漸對公司的文化，公司的氛圍有了進一步的了解。客觀地講，公司在施工中尋求自己的企業(yè)文化——“干一個工程，做一個精品，交一方朋友”。同時，公司也是一個學習型的企業(yè)，這些為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎。在園林行業(yè)中，公司可以說是范圍較大，不斷趨于正規(guī)化的大型企業(yè)，這些對我們年輕人來講是非常有益的，我們在此的發(fā)展空間也很大。公司為我們提供了上升空間，假如有人不愿意在此嶄露頭角，提升自己的話，那是騙人的，俗語說： “不想當將軍的兵士不是好兵士”。我也有自己的理想。公司有很多專業(yè)技術人材，對一個不是學習綠化出身的我來講有很大的旁皇，如何定位自己也是我經?？紤]的題目。我決定從最基本的開始： 首先了解綠化，綠化最主要的是和植物打交道，在杜經理的幫助下，我熟悉了很多種樹木和花卉、第一次知道甚么叫做色帶、甚么叫做假植、還學會了現場收量等專業(yè)行很強的東西。其次要學習作為一位綠化預算員應當把握的東西。在張姐的幫助下，我開始熟習公司的內部定額，由于很多東西是我第一次接觸，有很多不明白的地方需要進一步學習和熟習。我現在接手的是遵化112國道綠化和西二環(huán)島的綠化，我知道作為一位項目部預算職員，不但要成為項目經理的得力助手，也是項目部經濟及本錢控制的一個重要環(huán)節(jié)。天天我要把握現場發(fā)生的工程量、比方說機械費、人工費、材料費等，然后通過和實際本錢對照來了解工程的本錢情況。進而對工程的本錢做出良好的控制。最后，要對工程進行預結算的編制和決算。工作近2個月以來，在同事及領導的幫助下我學習了很多知識，在西二環(huán)島西南角的施工中我碰到了困難，由于在圖紙上設計有花架，對初次接觸綠化預算的我來講，在怎樣控制分包報價和本身報價上難住了我，在計算花架工程量的進程中，由于第一次看綠化圖紙，算量的進程中我沒能一次成功，后來通過向杜經理、張姐請教，不斷的熟習圖紙，最后終究順利的完成了花架的工作。通過這次事件，我知道自己在綠化方面的不足的地方，因而開始著手熟習圖紙、熟習設計與設計職員溝通等。不論是從綠化方面還是從預算方面都有了初步的了解，這次實踐給了我很大的震動，讓我明白在今后的工作中我會本著一份耕耘、一分收獲的態(tài)度面對我的工作。在公司發(fā)展迅速，競爭日益高漲的今天，在公司高標準的要求下，我目前在做好本職工作的基礎上利用工作之余向先輩們多學習爭取能成為優(yōu)秀的預算職員，能夠獨立完成預算工作流程，今年10份便可以拿到造價員的資格證書。由于公司提供了良好的工作環(huán)境，營銷部的領導與同事都是有著很高的專業(yè)水平，這些都是我學習的榜樣，碰到不懂不會的題目可以向他們請教，相互學習，共同進步。通過學習和參加一些專業(yè)的培訓，加強對專業(yè)知識的鞏固;不斷的積累經驗、讓理論與實踐相結合進步自己的綜合素質，爭取三到五年內能拿到注冊造價師證，并能夠成為一位優(yōu)秀的、出色的預算職員。 第 4 頁 共 7 頁 國土局黨組書記述廉報告 xx縣國土資源局黨組書記xx（xx年12月）xx縣土管局和礦產局合并成立國土資源局以來，我由原礦產局局長轉任國土資源局黨組書記，主管機關黨的建設、礦產資源管理和地質災害防治工作。期間，我能夠始終堅持以“三個代表”重要思想嚴格要求自己，認真履行崗位職責，密切配合局長工作，擺正位置，維護團結，努力推進局里各項工作順利進展，切實為全縣經濟社會發(fā)展搞好服務。xx年，是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領導和市國土資源局的正確指導，不斷加強機關規(guī)范化建設，大力推進依法行政，積極服務經濟建設大局，各項工作逐漸步入規(guī)范有序、科學合理的良性發(fā)展軌道的重要一年。一年來，我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心，堅持以隊伍建設為主線，突出抓好礦山安全管理和礦權市場建設，認真做好地質災害的預防和治理，嚴格貫徹執(zhí)行黨的廉政紀律，較好地完成了年度工作目標任務?，F將個人在xx年度的履職情況和貫徹落實黨風廉政責任制方面的情況簡要報告如下： 一、全面加強機關黨建工作，提高干部隊伍整體素質加強機關黨的建設，是提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的關鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人，我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置，從加強學習入手，積極采取各種形之有效的辦法，全力搞好機關黨的建設。一是狠抓干部職工的理論知識學習。學習是保持我們的各項工作與時俱進的生命線。一年來，圍繞創(chuàng)建學習型機關目標，進一步建立健全局機關以及各所的學習制度，并充分利用春訓會、局機關大會以及每周周五集中學習時間，集中組織或分散組織全體干部職工學習了黨的十八屆四中全會、縣鄉(xiāng)兩干會、全委會以及“中央一號文件”、“兩個條例”、中紀委三次會議公報等中省市縣重要會議、重要文件精神，努力把干部隊伍的思想統(tǒng)一到上級的精神意圖之中。同時，實行集體學習與個人自學相結合的辦法，全面落實每位干部職工的學習任務，要求人人有筆記、有心得體會，定期組織檢查。在此基礎上，督促各股隊所分別建立學習園地，按階段展示每位干部職工的學習心得體會，大力營造濃厚的學習氛圍。目前，全局平均每人記學習筆記達2萬字以上，寫心得體會文章4篇。 二是狠抓干部隊伍業(yè)務技能的提高。結合全局中心工作，堅持把每位干部職工崗位業(yè)務知識的學習與干部年度考核掛勾，層層落實各股隊所責任人責任，力求每位干部職工能夠熟練掌握業(yè)務知識，確保達到依法規(guī)范行政的效果。全年共舉辦系統(tǒng)干部業(yè)務執(zhí)法培訓2次，《行政許可法》專題培訓1次，并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執(zhí)法和《行政許可法》知識培訓。 三是注重積極分子的發(fā)展和培養(yǎng)。今年共吸收3名積極分子加入了黨組織，同時又確定4名同志為積極分子進行重點培養(yǎng)。 四是積極開展支部共建活動。按照縣直機關工委開展支部共建活動的要求，組織第一、第二支部聯合與關口鎮(zhèn)蒿塔村黨支部開展共建活動。在活動中，兩個支部深入開展調查研究，積極幫助共建村理清發(fā)展思路，扶持產業(yè)發(fā)展，并動員機關29名黨員為該村部分貧困戶捐款4200元。同時在建黨83周年之際，組織共建支部在蒿塔村開展慶?；顒樱販厝朦h誓詞，宣講“一號文件”精神，座談產業(yè)發(fā)展思路，并現場舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動，收到了良好效果。 五是抓好陣地建設。今年在單位經費十分緊張的情況下，通過爭取縣委組織部的支持，想方設法建起了規(guī)范化黨員活動室。 六是切實加強干部隊伍作風建設。全年先后兩次在系統(tǒng)干部隊伍中開展作風整頓，糾正了一些苗頭性、傾向性的問題。同時，緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署，及時成立領導小組及辦公室，認真安排系統(tǒng)禁賭工作，強化督促檢查，取得了良好的效果。在做好以上工作的同時，今年，針對將要進行系統(tǒng)體制改革而帶來人心浮動的問題，及時組織召開黨組成員會議，認真分析研究干部隊伍的思想動態(tài)，并與其他黨組成員一道，分頭與干部職工進行交流溝通，深入細致地做好干部思想工作，確保了干部隊伍思想的穩(wěn)定。 二、切實加強礦山安全管理，規(guī)范推進礦權市場建設安全工作是礦業(yè)生產經營管理的重中之重，只有把安全工作做好了，才能夠有力促進企業(yè)達產達效，才能保持我縣礦產業(yè)的平穩(wěn)快速發(fā)展。為此，我堅持以抓礦山安全為主線，以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業(yè)年檢為重點，采取有效措施，全力促進礦山安全生產，維持礦業(yè)市場正常生產經營秩序。一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份，組織全縣礦山企業(yè)負責人和安全員集中進行安全管理知識和生產技能系統(tǒng)培訓，并聘請有關專家到會作專題講座， 第 6 頁 共 7 頁 述職述廉 本文至此結束，感謝您的瀏覽! （資料僅供參考） 下載修改即可使用 第 7 頁 共 7 頁