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1、
2021員工平安生產(chǎn)責(zé)任書___
-條據(jù)書信
___一
為了嚴格執(zhí)行平安生產(chǎn)各項規(guī)章制度，切實搞好勞動愛護工作，提高全體員工的自我愛護意識，防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工平安生產(chǎn)責(zé)任書》，(以下簡稱《責(zé)任書》)以資遵守。
一、 服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場負責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為，有權(quán)拒絕違反平安勞動愛護法規(guī)、平安操作規(guī)程的指令。
二、 遵守各項平安操作規(guī)程，嚴禁帶火種進入廠區(qū)，嚴禁酒后作業(yè)，嚴禁疲憊作業(yè)，嚴禁無培訓(xùn)作業(yè)。
三、員工上崗需經(jīng)過培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)部門主管考核認
2、后方可上崗。
四、 嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業(yè)，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情，做到"不損害自己，不損害別人，不被別人損害，嚴禁帶無關(guān)人員入廠。
五、 在工作中凡因個人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人損害的，對事故負有全部責(zé)任，造成財產(chǎn)損失或他人損害的，視情節(jié)賜予經(jīng)濟懲罰，直至追究刑事責(zé)任，并清除出廠。
六、 主動參與各項平安活動，對平安工作做得好的班組和個人，由公司賜予適當(dāng)?shù)募为劇Πl(fā)覺重大平安隱患的員工，公司予以格外嘉獎。
七、 對在生產(chǎn)中因個人過失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節(jié)而定為：警告、處分、開除。
3、 八、 因違反公司平安制度而造成公司設(shè)備、財產(chǎn)的重大損失，除應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的賠償外，嚴峻的將追究法律責(zé)任。
九、 對惡意破壞公司設(shè)備、財產(chǎn)的個人，公司將追究其經(jīng)濟責(zé)任及刑事責(zé)任。
十、 在住廠期間因個人私事外出者，平安責(zé)任自行擔(dān)當(dāng)。
十一、 對已簽訂《責(zé)任書》并能遵守平安規(guī)定的人員方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責(zé)任書》的一律不得上崗，如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟損失均由個人擔(dān)當(dāng)。
十二、 本《責(zé)任書》，自簽字之日起生效，公司可托付現(xiàn)場負責(zé)人與聘用工簽約并督促執(zhí)行。
部門負責(zé)人(簽字)： 部門員工(簽字)：
年 月 日 年 月 日
4、
___二
為了切實保障每位員工的人身平安，使"平安第一，預(yù)防為主的思想___在心中，落實到行動上，特訂立如下平安責(zé)任書：
1、新進員工必需經(jīng)過公司"三級(入司訓(xùn)練、部門訓(xùn)練、班組訓(xùn)練)平安訓(xùn)練，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。并按時參與公司或部門的各類平安學(xué)習(xí)培訓(xùn)和平安應(yīng)急演練，努力學(xué)習(xí)平安生產(chǎn)學(xué)問，提高平安技術(shù)水平和防范事故的力量。
2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)章。
3、遵守勞動紀律，熟識本崗位平安操作規(guī)程，嫻熟把握本崗位平安操作技能，熟知本崗位擔(dān)心全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的平安規(guī)程及各種平安制度，記錄清楚、真實、干凈，并保持工作場地清
5、潔，做到"三不損害(即：不損害自己，不損害別人，不被別人損害)。
4、保持本崗位工作地點和通信設(shè)備干凈，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準，不得拆除平安防護裝置，不得動用其它通信設(shè)備和機械設(shè)備(包括車輛);愛惜各類防護設(shè)施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得用法;不得擅自拉接照明用電等電線。
5、正確用法、妥當(dāng)保管各種勞動愛護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護，發(fā)覺特別應(yīng)妥當(dāng)處理，準時上報，并仔細做好記錄。
6、公司對特別崗位員工供應(yīng)必需的個人防護用品，每個員工必需正確佩(穿)戴和用法，妥當(dāng)保管;進入
6、特別崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。
7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。日常工作與平安管理工作發(fā)生沖突時，要把平安工作放到首位。遇有嚴峻人身__而無措施保證的狀況下，員工有權(quán)拒絕作業(yè)。
8、員工可以自覺對本單位平安工作進行檢查，精準分析、推斷和處理生產(chǎn)過程中的特別狀況，發(fā)覺擔(dān)心全隱患要準時處理，不能處理的要準時上報，并對平安隱患提出整改建議。
9、仔細執(zhí)行交接班制度，接班前必需仔細檢查本崗位的設(shè)備和平安設(shè)施是否完好。
10、不得在工作場所內(nèi)吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等平安制度。
7、 11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛(wèi)生及室內(nèi)、外場所的環(huán)境衛(wèi)生，防止病蟲害。
12、按時參與公司組織的員工健康體檢活動。
13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛?cè)魏诬囕v、有駕駛證的人員嚴禁駕駛"三無車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車，不強行超車。
14、嚴格遵守公司保密制度。
15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關(guān)平安生產(chǎn)的法律法規(guī)。
16、發(fā)覺平安事故，應(yīng)在1小時內(nèi)向部門負責(zé)人報告。并主動參與事故搶險，如實向事故調(diào)查人員反映狀況。
以上規(guī)定，望仔細執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先;由此造成的后果責(zé)任自負，狀況嚴峻者，將處以罰款乃至除名。
此責(zé)任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。
部門(經(jīng)理簽字、部門蓋章) 員工 (簽字)
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