2019-2020年高中政治 第五課《企業(yè)與勞動者》課時精練 新人教版必修1.doc

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2019-2020年高中政治 第五課《企業(yè)與勞動者》課時精練 新人教版必修1 一、選擇題 1．(xx湖南師大附中月考)企業(yè)資源整合是現(xiàn)代企業(yè)成長和擴張的重要途徑，是在經(jīng)濟全球化過程中發(fā)展起來的一種新的企業(yè)組織方式。下列行為既屬于資源有效整合又能提高經(jīng)濟效益的是(　　) ①甲公司不斷改進技術(shù)、改善經(jīng)營管理，提高市場競爭力?、诩坠敬罅客顿Y期貨與股票市場　③甲公司與乙公司“強強聯(lián)合”，提高產(chǎn)品的質(zhì)量與附加值 ④乙公司積極實施“走出去”戰(zhàn)略，利用甲公司的銷售網(wǎng)絡(luò)迅速把產(chǎn)品打入國際市場 A．①②　　　 B．①③　　　 C．③④　　　 D．②④ 答案：C 解析：注意題目的設(shè)問有兩個條件，既屬于資源有效整合又能提高經(jīng)濟效益，①②不符合題目要求，③④正確切題。 2．(xx煙臺模擬)黨的十八大報告指出，就業(yè)是民生之本。要貫徹勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針，鼓勵多渠道多形式就業(yè)，促進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，做好以高校畢業(yè)生為重點的青年就業(yè)工作。小李等幾位大學(xué)生積極響應(yīng)黨的號召，畢業(yè)后聯(lián)手創(chuàng)辦一家公司，他們需要具備的基本條件是(　　) ①擁有必要的財產(chǎn)?、趽碛泄芾砣藛T及員工 ③固定的客戶群體　④能獨立承擔民事責(zé)任 A．①②③ B．②③④ C．①③④ D．①②④ 答案：D 解析：作為企業(yè)，必須獨立地擁有必要的財產(chǎn)，有自己的名稱、組織機構(gòu)和場所，有獨立的財務(wù)會計等核算機構(gòu)，對國家承擔納稅義務(wù)，對自己的經(jīng)營活動成果承擔經(jīng)濟上的責(zé)任，自負盈虧，具有自己獨立的經(jīng)濟利益。①②④正確，③排除。故選D項。 3．說到xx年最火的娛樂節(jié)目，除了好聲音第二季之外，莫過于橫空出世的《爸爸去哪兒》了。《爸爸去哪兒》是一檔明星親子真人秀節(jié)目，在經(jīng)歷了《快樂男聲》對《中國好聲音》第二季的慘敗之后，湖南衛(wèi)視對于這檔節(jié)目的推廣可以稱為低調(diào)，然后誰也沒想到《爸爸去哪兒》一經(jīng)推出后收視率卻急速飆升，成為同時段電視節(jié)目收視率的第一名，為湖南衛(wèi)視帶來不可估量的品牌價值和效益。從經(jīng)濟生活看，這說明了品牌(　　) ①直接關(guān)系到企業(yè)的信譽和形象?、谟兄谄髽I(yè)形成自己的競爭優(yōu)勢?、凼瞧髽I(yè)的一種有形資產(chǎn) ④決定了生產(chǎn)商品的價值量 A．①② B．①③ C．②③ D．②④ 答案：A 解析：本題考查企業(yè)的有關(guān)知識，說明了品牌直接關(guān)系到企業(yè)的信譽和形象，有助于企業(yè)形成自己的競爭優(yōu)勢，①②符合題意；品牌是企業(yè)的無形資產(chǎn)，③錯誤；商品的價值量是由社會必要勞動時間決定的，④錯誤。 4.(xx吉林診斷)讀下面漫畫《跨界傾倒》。漫畫說明(　　) ①企業(yè)要樹立全局意識，堅持正確的經(jīng)營理念 ②政府要實施有效的監(jiān)管，將環(huán)境保護落到實處 ③企業(yè)要堅持經(jīng)濟效益與社會效益的統(tǒng)一，更注重社會效益?、苷畱?yīng)親自處理工業(yè)垃圾，才能真正保護環(huán)境 A．①② B．①③ C．②③ D．②④ 答案：A 解析：企業(yè)是以營利為目的的經(jīng)濟組織，“跨界傾倒”是企業(yè)片面追求經(jīng)濟效益而忽視社會效益的表現(xiàn)，這就需要企業(yè)能從大局出發(fā)，實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益的統(tǒng)一；③錯在“更注重”；對于這種違法行為，政府要加強監(jiān)管，但不能由政府來親自處理工業(yè)垃圾，④錯誤。 5．堅持生產(chǎn)處于“科技和藝術(shù)交匯點”的產(chǎn)品，是美國蘋果公司前首席執(zhí)行官喬布斯為企業(yè)確立的經(jīng)營哲學(xué)。他勇于變革，不斷創(chuàng)新，引領(lǐng)該公司開發(fā)的新產(chǎn)品不僅功能完備，而且外觀精致、界面簡約，深刻改變了現(xiàn)代通信、娛樂甚至生活方式，使“蘋果”成為流行文化偶像。這對我國企業(yè)的啟示是(　　) ①企業(yè)文化建設(shè)關(guān)乎企業(yè)品牌建設(shè)和效益提升 ②正確的經(jīng)營戰(zhàn)略決定著企業(yè)的生存與發(fā)展 ③科技創(chuàng)新有利于引導(dǎo)消費，贏得市場 ④迎合不同消費心理才能提高市場競爭力 A．①② B．①③ C．②③ D．②④ 答案：B 解析：蘋果公司的成功在于其科技創(chuàng)新和文化內(nèi)涵，①③與此對應(yīng)。②觀點夸大了經(jīng)營戰(zhàn)略的作用；④在材料中未體現(xiàn)。 6．當?shù)貢r間2013年7月23日上午11點，光明乳業(yè)旗下新萊特乳業(yè)正式在新西蘭證券交易所主板掛牌交易，股票代碼“SML”。新萊特本次共募集資金7500萬新西蘭元，發(fā)行完成后光明乳業(yè)持有39.12%股份，仍維持第一大股東地位。光明乳業(yè)由此成為國內(nèi)首家境外收購優(yōu)質(zhì)奶源企業(yè)并成功促成其上市的乳企。推動海外并購(　　) ①可以擴大企業(yè)的規(guī)模，增強企業(yè)的實力 ②有利于增強企業(yè)國際化經(jīng)營能力 ③能加速資本周轉(zhuǎn)，提高企業(yè)的國際競爭力 ④是企業(yè)經(jīng)營成敗的關(guān)鍵 A．①② B．①③ C．②③ D．②④ 答案：A 解析：①是兼并的意義，入選；海外并購是“走出去”的表現(xiàn)，有利于增強企業(yè)國際化經(jīng)營能力，②正確切題。海外并購不一定能加速資本周轉(zhuǎn)，③說法絕對；④觀點錯誤。 7．就業(yè)是民生之本?！笆I(yè)怪圈”(家庭成員失業(yè)→家庭貧困→家庭教育支出減少→家庭成員科學(xué)文化素質(zhì)和勞動技能低→引發(fā)新一輪就業(yè)困難)的破解成為政府特別關(guān)注的問題。破解“失業(yè)怪圈”，政府應(yīng)(　　) ①推動經(jīng)濟發(fā)展，實施積極的就業(yè)政策?、诟纳凭蜆I(yè)結(jié)構(gòu)，擴大就業(yè)規(guī)模?、奂訌娨龑?dǎo)，完善市場就業(yè)機制?、苻D(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立職業(yè)平等觀 A．①②④ B．①③④ C．①②③ D．②③④ 答案：C 解析：設(shè)問是從政府角度分析如何解決就業(yè)問題，④是從勞動者角度分析的，不符合題意要求，排除含④的選項。 8. 下面這幅漫畫《供與求》反映了我國就業(yè)中存在的問題。關(guān)于這一現(xiàn)象，下列說法正確的是(　　) 供與求 A．勞動者的技能與市場需求不匹配 B．大學(xué)生的就業(yè)觀念不正確 C．用人單位對大學(xué)生就業(yè)存在歧視 D．我國應(yīng)將高學(xué)歷人才的培養(yǎng)全部轉(zhuǎn)向高級技工的培養(yǎng) 答案：A 解析：本題沒有說大學(xué)生的就業(yè)觀念不正確，故排除B；企業(yè)招技工并未歧視大學(xué)生，故排除C；D說法不恰當。本題選A。 9．在xx年度國家公務(wù)員考試中，最熱職位競爭比例達3610∶1，與此同時，也有330個職位無人報考。這啟示我們，個人要實現(xiàn)勞動就業(yè)應(yīng)該(　　) ①將高薪作為重要的擇業(yè)標準?、跇淞⒙殬I(yè)平等觀　③樹立多種方式就業(yè)觀　 ④自覺接受職業(yè)培訓(xùn) A．①② B．①④ C．②③ D．②④ 答案：C 解析：材料意在告誡勞動者要樹立正確的就業(yè)觀，故②③正確切題。①觀點錯誤，是錯誤的擇業(yè)觀；④與題意不符。 10．(xx武漢月考)據(jù)消息，我國xx年前三季度就業(yè)形勢總體比較穩(wěn)定，城鎮(zhèn)新增就業(yè)繼續(xù)增加，三季度末，農(nóng)村外出務(wù)工勞動力達17 392萬人，同比增長3.1%，外出務(wù)工勞動力月均收入2 542元，同比增長13%。形成這一局面的原因可能有(　　) ①高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速?、趧趧用芗彤a(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展?、凵鐣Ｕ现贫冗M一步完善　④勞動者的職業(yè)技能有所提高 A．①② B．①③ C．②③ D．②④ 答案：D 解析：①與題意不符，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速所需要的勞動力會減少；社會保障制度進一步完善和增加就業(yè)無關(guān)，③與題干構(gòu)不成因果關(guān)系。②④有利于增加就業(yè)，入選。 11．xx年端午小長假過后，人民網(wǎng)開展了主題為“今年你拿到加班費了嗎”的調(diào)查。在回答“如果沒有領(lǐng)到加班費你敢不敢告單位”這一問題時，71%的網(wǎng)友選擇“不敢”，還有16%的人選擇“不和單位計較”。在回答“通過什么渠道解決”時，35%的人選擇“消極怠工”，選擇“沒多少錢，算了”和“無所謂”的各占14%,20%的網(wǎng)友選擇“找有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)反映”。調(diào)查結(jié)果說明 (　　) ①勞動者的權(quán)利意識和法律意識有待增強 ②多數(shù)勞動者具有較高的職業(yè)道德和奉獻精神 ③勞動者應(yīng)通過合法手段和途徑維護自身權(quán)益 ④依法簽訂勞動合同是維護勞動者權(quán)益的重要依據(jù) A．①③ B．①④ C．③④ D．②③ 答案：A 解析：本題考查學(xué)生獲取和解讀信息的能力。因此，在解答本題時，必須準確概括材料主旨。材料的中心是在強調(diào)勞動者在自己合法權(quán)益受到侵害時也“不敢”或是“不能正確”維護自己的合法權(quán)益。①③與此主旨一致，②④與此主旨不符合。故答案選A。 12．當自己的合法權(quán)益受到侵犯時，勞動者可以通過以下途徑加以維護，其中合理的是(　　) ①投訴、協(xié)商　②申請調(diào)解、申請仲裁　③向檢察院起訴?、苁┘訄髲?fù) A．②④ B．①② C．③④ D．①③ 答案：B 解析：③錯誤，應(yīng)該是向法院起訴。施加報復(fù)是違法行為，也不能維護其合法權(quán)益，④錯誤。①②都是合理合法的渠道。 二、非選擇題 13．(xx北京聯(lián)考)材料 近年來，蘋果公司的系列時尚電子產(chǎn)品受到全世界消費者的青睞，銷售業(yè)績迅猛增長。蘋果公司的成功與其執(zhí)著于科技創(chuàng)新分不開。產(chǎn)品吸引消費者的最突出因素就是與眾不同，刷新了消費理念，開辟了新的市場領(lǐng)域?？梢哉f，蘋果不是在滿足需求，而是在創(chuàng)造市場需求，蘋果公司同時注重不斷激發(fā)并保持公司員工的創(chuàng)造力，形成了一種充滿活力和創(chuàng)造力的企業(yè)文化。蘋果注重塑造屬于自身的品牌價值，并不斷升級。對于諸多“果粉”而言，消費蘋果產(chǎn)品幾乎成為一種“信仰”，蘋果也通過不斷賦予同一系列產(chǎn)品更多的附加值，強化產(chǎn)品的個性。 結(jié)合材料，運用《經(jīng)濟生活》知識，說明蘋果公司的成功經(jīng)驗對提高我國企業(yè)的競爭力有哪些啟示。 答案： ①提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進步、科學(xué)管理等手段，轉(zhuǎn)變企業(yè)發(fā)展方式，形成自己的競爭優(yōu)勢。②關(guān)注人們的消費心理和消費觀念，培育新的消費熱點。③提高勞動者素質(zhì)，激發(fā)并保持公司員工的創(chuàng)造力。④注重品牌營銷，打造強大的品牌影響力。 解析：本題主要考查學(xué)生運用企業(yè)經(jīng)營成功的因素等知識分析現(xiàn)實問題的能力。把材料中蘋果公司的做法與企業(yè)經(jīng)營成功的因素等知識結(jié)合起來逐一分析即可。 14．(xx武漢月考)隨著經(jīng)濟發(fā)展，勞動力不斷從農(nóng)村向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，從第一產(chǎn)業(yè)向第二、第三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。閱讀圖表和材料，回答下題。 表　H市經(jīng)濟結(jié)構(gòu)與就業(yè)結(jié)構(gòu)偏離情況表 產(chǎn)業(yè) xx年 2002年 經(jīng)濟增加 值比重 就業(yè) 比重 結(jié)構(gòu) 偏離度 經(jīng)濟增加 值比重 就業(yè)比重 結(jié)構(gòu)偏離度 第一 產(chǎn)業(yè) 3.9 10.9 7 6.2 20.9 14.7 第二 產(chǎn)業(yè) 35.1 40.5 5.4 67.7 43.2 －24.5 第三 產(chǎn)業(yè) 61 48.6 12.4 26.1 35.9 9.8 注：①就業(yè)結(jié)構(gòu)偏離度是指某一產(chǎn)業(yè)的就業(yè)比重與增加值比重之差。若某一產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)偏離度為正，即就業(yè)比重高于增加值比重，說明該行業(yè)相對勞動生產(chǎn)率較低，存在勞動力轉(zhuǎn)出的可能，反之，存在勞動力轉(zhuǎn)入的可能。②發(fā)達國家第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員比重為60%～70%。 材料　作為珠三角的縣級市，H市出口加工型企業(yè)創(chuàng)新不足，升級緩慢，經(jīng)濟效益下滑；傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)比重達80%，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)比重偏低；該市勞動人口以進城農(nóng)民工為主，高中以下文化程度人口占比高達80.4%，勞動者素質(zhì)與產(chǎn)業(yè)升級要求不相適應(yīng)，高層次技術(shù)人才短缺嚴重?！熬蜆I(yè)難”與“招工難”并存。此外，從xx年起，該市勞動年齡人口開始減少，人口紅利逐漸衰減。 描述表蘊含的經(jīng)濟信息，并結(jié)合材料，運用經(jīng)濟生活知識，提出解決H市就業(yè)問題的政策建議。 答案：經(jīng)濟信息：2002年到xx年，該市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，就業(yè)結(jié)構(gòu)得到改善。第三產(chǎn)業(yè)相對勞動生產(chǎn)率大幅提升，吸納就業(yè)潛力巨大。第二產(chǎn)業(yè)相對勞動生產(chǎn)率大幅下降，勞動力需要轉(zhuǎn)出。第一產(chǎn)業(yè)相對勞動生產(chǎn)率有所提升，勞動力也需要轉(zhuǎn)出。 政策建議：實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，推動出口加工型企業(yè)優(yōu)化升級，創(chuàng)造更多就業(yè)機會；大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，廣開服務(wù)業(yè)就業(yè)渠道；加大財政投入力度，提高勞動者的科學(xué)文化素質(zhì)，加快培養(yǎng)和引進高層次專業(yè)技術(shù)人才；實施積極的就業(yè)政策，加強引導(dǎo)，完善市場就業(yè)機制，促進勞動力資源合理配置。 解析：本題需分兩小問進行回答，第一小問答經(jīng)濟信息，第二小問答政策建議。明確就業(yè)結(jié)構(gòu)偏離度的內(nèi)涵是做好第一小問的關(guān)鍵。回答第二小問，要緊緊依靠材料，把握材料中的關(guān)鍵詞語，通過將關(guān)鍵詞語轉(zhuǎn)化成經(jīng)濟學(xué)語言的方式去總結(jié)答案要點。材料中的關(guān)鍵詞語為“創(chuàng)新”“現(xiàn)代服務(wù)業(yè)”“勞動者素質(zhì)”“技術(shù)人才”及“并存”等。