黨員教育管理工作總結(jié).doc

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黨員教育管理工作總結(jié) 一、落實組織生活制度情況 黨委嚴格按照《黨章》及相關(guān)文件規(guī)定，認真組織開展黨的組織生活活動，在加強組織領(lǐng)導(dǎo)、注重活動實效和健全完善制度等方面不懈嘗試，取得了一定的成效，為基層組織建設(shè)積累了經(jīng)驗。 （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。黨委重視健全和落實黨的組織生活制度，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。定期指導(dǎo)和參加基層黨支部的組織生活。督促基層黨組織定期、按時、不走樣地扎實開展組織生活，并納入年度考評。 （二）創(chuàng)新活動載體。各級黨組織著力創(chuàng)新組織生活載體。巧抓 “七一”、元旦、春節(jié)等節(jié)點，開展走訪慰問困難黨員、參觀傳統(tǒng)教育基地、學黨章憶黨史、重溫入黨誓詞、黨的知識測驗、黨員示范崗、黨員志愿者等主題活動；并將創(chuàng)先爭優(yōu)、純潔性教育等活動融入組織生活，邀請 “老黨員講傳統(tǒng)”、“上級職能部門講廉政”，結(jié)合企業(yè)實際開展“崗位練兵”、“勞動競賽”等，促進組織生活質(zhì)量進一步提高。 （三）落實活動制度。黨委要求各基層黨支部堅持 “三會一課”制度，定期召開支部大會、支委會和黨小組會，堅持定期召開班子民主生活會，每年開展一次民主評議黨員活動。建立督查指導(dǎo)制度，結(jié)合黨建工作目標考核，黨辦認真履行指導(dǎo)監(jiān)督職能，對各基層黨支部的組織生活制度的落實情況進行檢查考核，定期、按時、扎實開展組織生活。同時抓好 “黨務(wù)公開”這個載體，作為擴大黨內(nèi)民主、拓展組織生活的重要渠道，激發(fā)黨員參與黨內(nèi)事務(wù)、參加組織生活的主動性、主體性。 二、黨員教育培訓(xùn)情況 近年來，我們按照加強黨員教育的有關(guān)要求，以理想信念教育為主線，以提高黨員干部素質(zhì)，增強基層黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮好黨組織和黨員干部作用為目的，不斷解放思想，開拓創(chuàng)新，積極開展形式多樣的教育活動，使黨員教育工作，取得了較好的效果，現(xiàn)將黨員教育工作總結(jié)匯報如下： (一)基本情況 黨委不斷加大對黨員的教育管理力度，開展了理想信念、“學黨章、正黨風、守黨紀”等主題教育活動，建立健全了黨的組織生活制度、黨員定期學習制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度，不斷強化黨員目標責任管理。這些活動的開展、制度的建立健全，從根本上加強了對黨員的教育管理，使黨員教育管理基本步入了制度化、規(guī)范化的軌道，為發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，推動全隊經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展提供了堅強的組織保證。 (二)主要做法 1、健全各項制度，規(guī)范教育行為。在加強黨員教育工作中，我們注重建立和完善黨員教育工作各項制度，堅持用制度來規(guī)范黨員教育的行為。從日常教育管理，組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、離退休黨員管理，黨支部也結(jié)合各自實際，制訂了相應(yīng)的黨員教育制度。同時，我們還就黨內(nèi)組織制度，黨員定期學習制度，三會一課制度、民主生活會、民主評議黨員等各項制度進行了修訂和完善，各黨支部能夠堅持一周集中一次以上學習，每月正常組織一次以上活動，一年召開一次民主生活會、開展一次民主評議活動。各項制度的建立健全，進一步規(guī)范了黨員教育管理工作。 2、扎實開展黨建活動，豐富教育管理內(nèi)容。 黨委在黨員教育中，把堅持“以人為本、分類教育”貫徹始終，致力于針對不同層面黨員的不同特點，開展教育。 一是，抓好黨員干部的培訓(xùn)教育。黨員干部價值觀的形成，對于企業(yè)全體黨員核心價值觀體系的形成起著導(dǎo)向作用。黨委通過舉辦黨員干部理論學習班、參觀學訪等多種形式，加強黨員干部思想教育、素質(zhì)教育，培育領(lǐng)導(dǎo)的公仆意識，發(fā)揮黨員干部在經(jīng)營和管理中的領(lǐng)頭雁作用，使企業(yè)全體黨員干部和一線黨員凝成一股繩，增強了黨組織的凝聚力。 二是，抓好一線黨員的培訓(xùn)教育。一線黨員多，抓好這部分群體的教育，應(yīng)該說就掌握了全體黨員教育的主動權(quán)。針對一線黨員崗位特點，黨委著重抓好他們的奉獻精神、職業(yè)道德和市場競爭教育。首先，抓好“三愛”教育，把愛黨、愛企業(yè)、愛崗位作為黨員思想教育的突出內(nèi)容，運用五分鐘小課堂、圖片展覽、征文比賽、知識競賽、觀看電教片等多種形式，教育一線黨員樹立奉獻精神。用企業(yè)發(fā)展史、創(chuàng)業(yè)史、榮譽史教育大家，引導(dǎo)他們正確認識做好本職工作是愛崗位、愛企業(yè)、愛黨最直接的體現(xiàn)；其次，強化職業(yè)道德教育，把職業(yè)道德作為一線黨員崗前、在崗培訓(xùn)中的必修課；第三，加強市場意識、競爭意識、服務(wù)意識教育。黨委多次開展了“敬業(yè)從愛崗做起，愛崗從盡職開始”的教育，增強一線黨員的市場競爭意識和服務(wù)意識。 三是，通過培育先進，發(fā)揮典型引路的效應(yīng)。黨委注重培養(yǎng)先進典型，廣泛宣傳各級各類優(yōu)秀黨員和職工的先進事跡，營造學先進、趕先進的氛圍，鞭策廣大黨員自覺地以實際行動為企業(yè)發(fā)展貢獻力量，在黨員隊伍中形成了“尊重先進、學習先進、追求卓越”的思想共識。 針對特點、分類教育，使黨員教育工作做到了有的放矢，同時也使廣大黨員在教育中提高了素質(zhì)、增強了本領(lǐng)、促進了工作。 三、開展創(chuàng)先爭優(yōu)及主題實踐活動情況 今年以來，黨委繼續(xù)按照區(qū)委、集團黨委的統(tǒng)一安排和部署，以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，始終堅持立足企業(yè)、面向經(jīng)營，抓住關(guān)系到企業(yè)生存和發(fā)展的熱點、難點作為活動的主要內(nèi)容，并在活動中貫穿“四個結(jié)合”，扎實開展，深入推進。通過開展鮮明具體、切實可行的活動，使黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到增強，干部職工素質(zhì)得到提高，工作機制和各項制度進一步健全和完善，企業(yè)的綜合實力和抵御市場風險的能力不斷提升，經(jīng)濟效益和社會效益大幅攀升。 （一）堅持創(chuàng)新爭優(yōu)與加強基層組織相結(jié)合 為進一步發(fā)揮基層黨組織和共產(chǎn)黨員在促進企業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡 壘作用和先鋒模范作用，不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，更好的發(fā)揮引領(lǐng)和示范作用，為實現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展，提供堅強的組織保證，黨委在全體黨員中開展了“我是共產(chǎn)黨員——黨員志愿服務(wù)”主題實踐活動。通過活動使黨員干部的創(chuàng)先爭優(yōu)意識進一步增強，把“亮身份、亮承諾、亮標準”作為展示廣大黨員形象的一把標尺，亮出服務(wù)新舉措，亮出黨員新形象，亮出工作高水平。帶頭落實標準、帶頭履職踐諾，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員干部的先鋒模范作用。 為貫徹落實《中央、市、區(qū)委關(guān)于認真學習貫徹黨的十八大精神的通知》精神，迅速興起學習宣傳貫徹黨的十八大精神的熱潮，進一步增強各基層黨組織和廣大黨員踐行宗旨，愛崗敬業(yè)、勇于進取的責任感和使命感。在全體黨員干部中，開展了黨的十八大報告和黨章知識學習、宣傳和競賽活動。 （二）堅持創(chuàng)新爭優(yōu)與提升企業(yè)軟實力相結(jié)合 隨著市場競爭的日益激烈，經(jīng)營模式的日趨多元化，商業(yè)競爭已從傳統(tǒng)的價格競爭轉(zhuǎn)向文化競爭、品牌競爭、理念競爭、人力資源的競爭，要堅持在逆境中求發(fā)展、求生存，必須要以服務(wù)顧客為中心，向特色要差異、向精細要效益，快速提升標準，全面提高境界，主動創(chuàng)造價值，搶抓商機，實現(xiàn)經(jīng)營最大化。 為此，黨委為進一步提高品牌的市場占有率，融入差異化經(jīng)營理念，在各商場中開展了“明星店長做客直播間、熱議品牌營銷攻略”活動。的11名店長，帶著他們不同的品牌理念，從團隊管理、商品推銷、商品陳列、個性化服務(wù)等多個角度與大家進行了溝通與交流，受到大家好評。 （三）堅持創(chuàng)新爭優(yōu)與營造良好企業(yè)文化相結(jié)合 為充分調(diào)動員工積極性和創(chuàng)造性，結(jié)合女員工多的特點，黨委開展了“展巾幗風采，立足本崗做貢獻”趣味體育活動，展現(xiàn)企業(yè)員工有活力、積極向上的精神風貌，以更好的精神狀態(tài)投入到工作中。 （四）堅持創(chuàng)新爭優(yōu)與經(jīng)營管理相結(jié)合 為進一步促進企業(yè)經(jīng)濟效益的增長及全年任務(wù)指標的完成，充分調(diào)動廣大員工參與企業(yè)經(jīng)營、管理的積極性，增強企業(yè)凝聚力、向心力，培養(yǎng)員工的主人翁意識，激發(fā)廣大員工的愛崗敬業(yè)精神，推動企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展，在全體員工中開展了“我為企業(yè)發(fā)展獻計策”金點子建議征集活動。共收到職工代表建議24條，涉及經(jīng)營管理、服務(wù)創(chuàng)新、員工培訓(xùn)、職能工作、節(jié)能降耗等內(nèi)容，都給與了滿意的答復(fù)。 　　通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，促進了企業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展，黨組織凝聚力進一步增強，黨員示范帶頭作用明顯增強，在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照區(qū)委、集團黨委的有關(guān)部署，緊密圍繞企業(yè)的中心工作，注重創(chuàng)新，務(wù)求實效，積極搭建有效平臺開展形式多樣的活動，發(fā)揮先進典型示范帶動作用，提升整體工作水平，不斷推進創(chuàng)新爭優(yōu)活動深入開展，推進企業(yè)又好又開發(fā)展。 四、長效機制建設(shè)情況 黨委在總結(jié)經(jīng)驗和做法的基礎(chǔ)上，結(jié)合區(qū)委、集團黨委要求及企業(yè)實際，不斷完善已有的制度，同時積極建立新的制度。在總結(jié)提煉創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制工作中我們注重做到了三點。一是注重總結(jié)提煉。建立的制度堅持從本單位、本支部實際出發(fā)，把創(chuàng)先爭優(yōu)與中心任務(wù)和日常工作融為一體；堅持突出特色，從推動解決群眾關(guān)心的熱點難點問題出發(fā)，形成切合實際的制度規(guī)范；堅持不斷完善已有的制度規(guī)范，將受群眾歡迎、能常態(tài)運行的做法用制度的形式固定下來、堅持下去。二是推動工作發(fā)展。在制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制中，圍繞推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織為目標，，努力增強黨員隊伍生機活力、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊伍、增強基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。三是抓好落實到位。黨委堅持把建立創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制工作擺上重要議事日程，深入調(diào)查研究，掌握第一手資料，為長效機制建設(shè)提供了實踐依據(jù)，切實增強了創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制的針對性有效性，保證創(chuàng)先爭優(yōu)制度能夠落到實處、取到實效。 幾年來，黨委立足優(yōu)勢，創(chuàng)新、豐富黨員干部教育和活動方式，使黨員們的思想意識、精神風貌煥然一新，形成了愛崗敬業(yè)、無私奉獻、廉潔自律的工作氛圍。在，黨員干部就是一面旗幟。工作中，最吃苦耐勞的一定是黨員干部，業(yè)績最出色的一定是黨員干部，群眾稱贊學習也一定是黨員干部。堅強有力的黨建工作，提升了黨員干部基本素質(zhì)，壯大了組織合力，贏得了職工民心，促進了企業(yè)發(fā)展，企業(yè)經(jīng)濟效益、社會效益進一步提升。下一步我們將繼續(xù)牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)”的思想，明確“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，緊密結(jié)合企業(yè)工作的重點、難點和干部職工關(guān)注的熱點、焦點問題找準突破口，積極探索創(chuàng)新，拓展思路，實現(xiàn)基層黨建工作的新進步。