2018年藝術(shù)設(shè)計(jì)系學(xué)生會(huì)生活部月工作總結(jié)范文.doc
《2018年藝術(shù)設(shè)計(jì)系學(xué)生會(huì)生活部月工作總結(jié)范文.doc》由會(huì)員分享,可在線閱讀,更多相關(guān)《2018年藝術(shù)設(shè)計(jì)系學(xué)生會(huì)生活部月工作總結(jié)范文.doc(3頁(yè)珍藏版)》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
2018年藝術(shù)設(shè)計(jì)系學(xué)生會(huì)生活部月工作總結(jié)范文 學(xué)生會(huì)生活部10月份工作根基結(jié)束,整體來(lái)看本月的工作獲得了不錯(cuò)的成效,固然工作過(guò)程當(dāng)中仍然存在掉誤,可是在本學(xué)期不管是日常工作仍是舉行活動(dòng),都可以或許對(duì)照順?biāo)斓耐瓿?,在本月末?duì)本月的工作予以總結(jié)。 一.日常工作: 1. 例會(huì) 2. 值勤 3. 舉動(dòng)協(xié)助 二.平常工作中的問(wèn)題: 1. 成員因例會(huì)時(shí)間沖突而遲到或曠會(huì)。 三.本月工作勾當(dāng): 1."我的軍訓(xùn)糊口演講角逐 2.熱水瓶擺放問(wèn)題 四.工作中泛起的問(wèn)題: 1.運(yùn)動(dòng)中工作人員對(duì)自己工作具體要求不清晰 ?。ǚ胖霉ぷ鲿r(shí)應(yīng)當(dāng)盡量的具體,周全) 2.部門(mén)成員間聯(lián)系不緊。 五.工作中反應(yīng)出的其他問(wèn)題: 1. 部門(mén)內(nèi)部和其他各部門(mén)之間的交流比力少 在平時(shí)的工作中各個(gè)部門(mén)在一起工作的時(shí)候比較少,由于沒(méi)有較好的體式格局給部門(mén)之間成員交流,乃至部門(mén)內(nèi)部人員交流也比較少。 2. 部分成員的默契不足 因?yàn)榇髱煻际莵?lái)自分歧的班級(jí),新生間交換熟習(xí)度不高,較顯目生。 3. 成員對(duì)自己的工作思慮較少 無(wú)論是日常平凡工作照舊活動(dòng)中的義務(wù),成員不克不及夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M(jìn)行思考,機(jī)械的完成安排的使命,一旦呈現(xiàn)特別環(huán)境不知道該若何處置 六.工作心得: 在學(xué)生會(huì)工作的這段期間里,與部門(mén)成員們一路組織加入了很多的流動(dòng),在一次次舉止中同樣也收獲良多,提高的不止是自己的工作能力,還有自己的思惟體例等等。 七.有關(guān)下個(gè)月的建議: 1. 部門(mén)文化的成立 2.回饋軌制的完美 3. 加強(qiáng)成員之間的交流 XX年10月份竣事了,每一個(gè)人在這里都留下了深入的印記,每小我對(duì)我們學(xué)生會(huì)生涯部做出了自己的進(jìn)獻(xiàn),有了本身的收成,一樣但愿學(xué)生會(huì)下一個(gè)月做得更好,藝設(shè)系更好,感觸感染抵家的溫馨,需要各人配合締造! 第 3 頁(yè) 共 3 頁(yè)- 1.請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對(duì)于不預(yù)覽、不比對(duì)內(nèi)容而直接下載帶來(lái)的問(wèn)題本站不予受理。
- 2.下載的文檔,不會(huì)出現(xiàn)我們的網(wǎng)址水印。
- 3、該文檔所得收入(下載+內(nèi)容+預(yù)覽)歸上傳者、原創(chuàng)作者;如果您是本文檔原作者,請(qǐng)點(diǎn)此認(rèn)領(lǐng)!既往收益都?xì)w您。
下載文檔到電腦,查找使用更方便
9.9 積分
下載 |
- 配套講稿:
如PPT文件的首頁(yè)顯示word圖標(biāo),表示該P(yáng)PT已包含配套word講稿。雙擊word圖標(biāo)可打開(kāi)word文檔。
- 特殊限制:
部分文檔作品中含有的國(guó)旗、國(guó)徽等圖片,僅作為作品整體效果示例展示,禁止商用。設(shè)計(jì)者僅對(duì)作品中獨(dú)創(chuàng)性部分享有著作權(quán)。
- 關(guān) 鍵 詞:
- 2018 藝術(shù)設(shè)計(jì) 學(xué)生會(huì) 生活 工作總結(jié) 范文
鏈接地址:http://m.kudomayuko.com/p-3876858.html